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DFX培訓(xùn)班公開(kāi)課

課程背景：
如何開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，80%的質(zhì)量問(wèn)題，其實(shí)在概念設(shè)計(jì)階段就決定了的。如何從源頭開(kāi)始質(zhì)量控制，研發(fā)工程師的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)尤為關(guān)鍵。因此研發(fā)工程師DFM要從關(guān)鍵過(guò)程能力水平CTQ’s開(kāi)始評(píng)價(jià)再進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)優(yōu)化形成一個(gè)完整項(xiàng)目DFX實(shí)施過(guò)程，方可達(dá)到改善企業(yè)關(guān)鍵KPI指標(biāo)的目的。此課程為L(zhǎng)UX公司研發(fā)工程師DFM培訓(xùn)項(xiàng)目而開(kāi)發(fā)。

課程大綱：
第A講、DFM/DFX概述
1、DFM&DFX
2、DFX優(yōu)點(diǎn)
3、現(xiàn)代設(shè)計(jì)與傳統(tǒng)設(shè)計(jì)
4、DFM/DFX在*企業(yè)（WCM）的*實(shí)踐

第B講、研發(fā)工程師7大工具
1、QFD
2、FMEA
3、創(chuàng)新TRIZ
4、價(jià)值工程VE
5、公理化設(shè)計(jì)AD
6、優(yōu)化設(shè)計(jì)OD
7、可靠性設(shè)計(jì)RD

弟C講、研發(fā)管理4大方法論
1、田口穩(wěn)健性設(shè)計(jì)方法論
2、精益設(shè)計(jì)方法論
3、DFSS設(shè)計(jì)方法論
4、IPD集成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)

第一講、能力評(píng)估
1、DPO/DPMO
2、Zst、Zlt計(jì)算方法
3、過(guò)程能力分析
4、對(duì)關(guān)鍵過(guò)程CTQ’s進(jìn)行評(píng)價(jià)

第二講、田口方法評(píng)價(jià)
1、均值方差分析
2、信噪比分析
3、田口方法核心思想
4、三次設(shè)計(jì)
5、質(zhì)量損失函數(shù)

第三講、公差分析評(píng)價(jià)
1、極值法（WC）
2、統(tǒng)計(jì)方差法（RSS）
3、蒙特卡羅分析法（MCA）
4、線性公差分析案例
5、非線性公差分析案例

第四講、傳遞函數(shù)
1、歷史數(shù)據(jù)分析建模
2、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)DOE建模
3、歷史數(shù)據(jù)建模案例
4、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)DOE建模案例

第五講、田口實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)
1、田口參數(shù)設(shè)計(jì)方法
2、靜態(tài)田口實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)
3、動(dòng)態(tài)田口實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)
4、鍍金田口實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)案例

第六講、參數(shù)設(shè)計(jì)的其它方法
1、篩選DOE設(shè)計(jì)
2、全因子DOE設(shè)計(jì)
3、優(yōu)化DOE設(shè)計(jì)
4、混料DOE設(shè)計(jì)

第七講、田口容差設(shè)計(jì)
1、質(zhì)量損失函數(shù)
2、公差分析
3、容差設(shè)計(jì)
4、容差設(shè)計(jì)案例

第八講、優(yōu)化設(shè)計(jì)
1、優(yōu)化設(shè)計(jì)方法
2、優(yōu)化設(shè)計(jì)軟件
3、優(yōu)化設(shè)計(jì)案例
4、ForX公司仿真優(yōu)化設(shè)計(jì)案例

第九講、公差設(shè)計(jì)與優(yōu)化
1、線性公差設(shè)計(jì)與分配
2、非線性公差設(shè)計(jì)與分配
3、線性公差設(shè)計(jì)與優(yōu)化
4、非線性公差設(shè)計(jì)與優(yōu)化
5、基于雙響應(yīng)VM公差設(shè)計(jì)與優(yōu)化
以上課程內(nèi)容可以根據(jù)企業(yè)需求進(jìn)行調(diào)整設(shè)計(jì)

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