課程描述INTRODUCTION
房地產(chǎn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級培訓(xùn)



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
房地產(chǎn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級培訓(xùn)
【課程收益】
1、掌握互聯(lián)網(wǎng)+產(chǎn)生的背景及其概念內(nèi)涵;
2、掌握互聯(lián)網(wǎng)思維的核心內(nèi)容及其對商業(yè)的影響;
3、掌握互聯(lián)網(wǎng)思維在房地產(chǎn)營銷中心的應(yīng)用;
4、掌握互聯(lián)網(wǎng)+背景下房地產(chǎn)企業(yè)轉(zhuǎn)型的六大法則;
5、掌握互聯(lián)網(wǎng)+背景下房地產(chǎn)企業(yè)組織變革的相關(guān)策略
【課程大綱】
第一講:互聯(lián)網(wǎng)+及互聯(lián)網(wǎng)思維
1、互聯(lián)網(wǎng)+概念的內(nèi)涵
2、互聯(lián)網(wǎng)九大思維核心思維
3、未來商業(yè)浪潮的兩大主旋律
4、房地產(chǎn)企業(yè)犯上互聯(lián)網(wǎng)焦慮癥
5、房地產(chǎn)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+轉(zhuǎn)型三大系統(tǒng)
6、互聯(lián)網(wǎng)+轉(zhuǎn)型四大誤區(qū)
7、互聯(lián)網(wǎng)思維革命房地產(chǎn)營銷
第二講:互聯(lián)網(wǎng)思維在房地產(chǎn)營銷中運(yùn)用
一、用戶思維
1、得“屌絲”者得天下
2、兜售參與感
3、用戶體驗(yàn)至上
案例1:沈陽五礦圣誕節(jié)出大招
二、極致思維
1、打造讓用戶尖叫的產(chǎn)品
2、服務(wù)即營銷,超越客戶期望
案例2:小米you+國際青年公寓
案例3:潘石屹推出“3Q”
三、流量思維
1、免費(fèi)是為了更好的收費(fèi)
2、堅(jiān)持到質(zhì)變的“臨界點(diǎn)”
案例4:當(dāng)代“上第MOMA免費(fèi)大食堂”
四、社會化思維
1、利用社會化媒體,進(jìn)行口碑營銷
2、利用社會化網(wǎng)絡(luò),進(jìn)行眾包協(xié)作
案例5:蘇州萬科 “房產(chǎn)眾籌”
五、大數(shù)據(jù)思維
1、數(shù)據(jù)資產(chǎn)成為核心競爭力
2、大數(shù)據(jù)不在大,而在于挖掘
3、用大數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營管理
案例6:朝陽大悅城大數(shù)據(jù)營銷
六、跨界思維
1、尋找低效點(diǎn),打破利益分配格局
2、攜“用戶”以令諸侯
3、敢于自我創(chuàng)新、主動跨界
案例7:萬達(dá)、萬科、恒大和綠地跨界
第三講:互聯(lián)網(wǎng)思維下的營銷轉(zhuǎn)型六大法則
一、營銷全民化
1、毛澤東思想就是互聯(lián)網(wǎng)思想
2、全民營銷是大勢所趨
3、“丁萬之爭”來由和三大爭論點(diǎn)
4、全民營銷實(shí)現(xiàn)工具
5、全民營銷成功的四大必備條件
6、做好全民營銷的三點(diǎn)提醒
案例8:萬科全民營銷布局
案例9:旭輝全民營銷策略
二、用戶體驗(yàn)化
案例10:“夜入10萬”全城招募金牌試睡員
1、世茂副總裁蔡雪梅:體驗(yàn)、體驗(yàn)、還是體驗(yàn)
2、體驗(yàn)營銷及其本質(zhì)
3、用戶體驗(yàn)變化及策劃方向
4、活動營銷的4大要求
5、活動營銷4大類型
6、節(jié)假日經(jīng)典營銷活動
案例11:西安萬科喊你一起上城墻
案例12:西安世茂都如何掀起古都魔法風(fēng)
案例13:金地龍城*“Kiss me 給愛一個家”
三、渠道跨界化
1、O2O:線上線下融合是大勢所趨
2、跨界營銷:你不跨界,別人就讓你出軌
3、肖莉加盟房多多意味著什么
4、電商的5大類型
5、電商的二次轉(zhuǎn)型
6、開發(fā)商自己跨界
案例14:萬科、萬達(dá)、綠地、恒大如何玩跨界的
四、互動娛樂化
1、中國好聲音為啥火爆
2、娛樂營銷:無娛樂不營銷
3、娛樂制造6大因素
4、娛樂營銷3大類型
5、娛樂營銷5大關(guān)鍵要素
6、娛樂營銷4大實(shí)施步驟
案例15:萬科派發(fā)3萬“安全套”,打響2015年第一“炮”
案例16:十類奇葩拓客方式
案例17:《武媚娘傳奇》、《何以笙簫默》和房地產(chǎn)推廣的結(jié)合
五、傳播故事化
1、褚橙成功了,柳桃和潘蘋果成嗎?
2、故事營銷:不是劈開大腦,而是潛入大腦
3、故事營銷的4大優(yōu)勢
4、銷售如何講故事
5、策劃如何講故事
6、故事營銷三大要求
案例18:成都土豪百萬重金尋找紫薇姑娘
案例19:濟(jì)南萬科截胡萬象新天
案例20:杭州尋狗啟示
六、溝通情感化
1、江小白:帶你裝逼帶你飛
2、Roseonly:一生只愛一個人
3、情感營銷:人非草木,熟能無情
4、活動中注入情感
5、推廣中注入情感
6、微時(shí)代注入情感
案例21:廈門中航城歌詞事件
案例22:碧桂園歌詞體廣告再現(xiàn)
案例23:萬科微視頻運(yùn)營
第四講:互聯(lián)網(wǎng)思維下房地產(chǎn)組織變革
一、平臺思維
1、平臺的5大特點(diǎn)
2、互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)的驅(qū)動力是平臺
3、打造多方共贏的生態(tài)圈
案例24:萬科、世茂、碧桂園合伙人計(jì)劃
二、有逼格的新一代
1、匪夷所思的“叫獸假”
2、后喻時(shí)代
3、員工創(chuàng)客
案例25:海爾“三無”法則
三、讓企業(yè)成功員工的平臺
1、互聯(lián)網(wǎng)巨頭的組織變革,打造“內(nèi)部平臺型”組織
2、海爾的“內(nèi)部平臺型”組織
3、盈科、名師學(xué)院的平臺型組織
案例26:萬科合伙人制度的精髓
四、組織結(jié)構(gòu)扁平化
1、讓聽見炮聲的人指揮戰(zhàn)斗
2、小米和新浪組織結(jié)構(gòu)對比
3、韓都衣舍的成功之道
案例27:中海的組織結(jié)構(gòu)變革
五、組織效率關(guān)鍵因素
1、效率的三大關(guān)鍵因素
2、宋江的管理之才
3、諸葛亮、龐統(tǒng)和沙僧的人盡其才
案例28:稻盛和夫:阿米巴的人才秘密
六、組織文化和非理性面
1、部落的力量
2、創(chuàng)新驅(qū)動的人本主義
3、組織的三大非理性面
案例29:馬云:希望阿里巴巴成為一個部落
案例30:阿芙精油和格男仕的企業(yè)文化
第五講:互聯(lián)網(wǎng)思維剖析中海華山瓏城40億奇跡
一、中海華山瓏城日銷40億
1、開盤業(yè)績回顧
2、數(shù)字背后的數(shù)字
3、營銷歷程
4、價(jià)格釋放節(jié)奏
二、互聯(lián)網(wǎng)思維下的產(chǎn)品力
1、產(chǎn)品配比:定位主流,配比合理
2、戶型設(shè)計(jì):強(qiáng)化功能和舒適
3、景觀資源:山湖利用景觀*化
4、配套領(lǐng)先:超豪華配套規(guī)劃展示
5、價(jià)值傳遞:全觸點(diǎn)式的價(jià)值營銷
三、互聯(lián)網(wǎng)思維下的拓客力
1、大兵團(tuán)作戰(zhàn)模式
2、27個拓客小組管理細(xì)則
3、7大電商拓客
4、全民經(jīng)紀(jì)人拓客
四、互聯(lián)網(wǎng)思維下的營銷管理
1、傳統(tǒng)營銷管理的特點(diǎn)
2、分布式管理
3、拓客團(tuán)隊(duì)的“饑餓游戲”
4、銷售團(tuán)隊(duì)的“代理模式”
五、互聯(lián)網(wǎng)思維下的大開盤策略
1、大開盤的氛圍控制
2、開盤組織亮點(diǎn)
3、極簡化開盤流程再造
4、以流程為基礎(chǔ)的場地布置和應(yīng)急預(yù)案
房地產(chǎn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://www.1morechance.cn/gkk_detail/35732.html
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