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余倩

余倩

預(yù)約1對(duì)1培訓(xùn)

當(dāng)面講解¥元 電話溝通¥元 網(wǎng)絡(luò)溝通¥元

余倩課程

因人而異的客戶服務(wù)智慧

客戶服務(wù)智慧培訓(xùn)

余倩 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

管理者的情緒和壓力管理

情緒和壓力課程課程背景  人是企業(yè)中最重要的資源,情緒是人類活動(dòng)的動(dòng)力源泉。企業(yè)的發(fā)展前景、領(lǐng)導(dǎo)的信號(hào)暗示、同事之間的人際關(guān)系、工作壓力、職位晉升、薪酬?duì)顩r及在企業(yè)中的安全感,甚至

余倩 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

洞悉人心的招聘面試技巧

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余倩 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

性格分析在職業(yè)發(fā)展中的應(yīng)用課程

性格分析應(yīng)用課程

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

洞察人性,成就高情商領(lǐng)導(dǎo)力 ——性格分析在領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的應(yīng)用

領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的應(yīng)用

余倩 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

新員工職場(chǎng)情商提升

新員工職場(chǎng)情商提升 

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

從優(yōu)秀到卓越 ——新員工職業(yè)角色轉(zhuǎn)變和職業(yè)素質(zhì)提升

新員工職業(yè)角色轉(zhuǎn)變

余倩 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

從優(yōu)秀到卓越 ——青年員工職業(yè)心態(tài)和素養(yǎng)提升

職業(yè)心態(tài)和素養(yǎng)提升

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

基于管理心理學(xué)的情商領(lǐng)導(dǎo)力

心理學(xué)的情商領(lǐng)導(dǎo)力

余倩 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

情商領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

情商領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)學(xué)習(xí)

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

個(gè)性化的員工激勵(lì)和輔導(dǎo)

員工激勵(lì)和輔導(dǎo)

余倩 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

職場(chǎng)情商提升

職場(chǎng)情商提升課程

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

讓心靈跟上腳步 ——組織變革中的情緒壓力管理

變革中的情緒壓力管理  

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

激發(fā)職場(chǎng)正能量,迎接精彩新紀(jì)元

激發(fā)職場(chǎng)正能量

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

持續(xù)成長(zhǎng)、自我賦能 —— 情緒壓力管理體驗(yàn)式團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)

情緒壓力管理體驗(yàn)式

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

《情緒壓力管理藝術(shù)》

情緒壓力管理藝術(shù)

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

性格分析在職業(yè)發(fā)展中的應(yīng)用

性格分析在職業(yè)中的應(yīng)用培訓(xùn)

余倩 1天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

因人而異的情緒壓力管理藝術(shù)

情緒壓力管理課程培訓(xùn)

余倩 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)
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