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創(chuàng)新思維法培訓(xùn)
邏輯思維培訓(xùn)
職場(chǎng)心態(tài)管理課程背景個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)最希望員工具備陽光、積極的心態(tài)，無論面臨什么樣的情況，不抱怨、不消極、不退縮，這當(dāng)然是個(gè)理想。也有的企業(yè)只是一味要求員工這樣，試圖通過最省事也是最無用的說教方式，但是多
領(lǐng)導(dǎo)力系列課程
disc行為領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)員對(duì)象企事業(yè)單位各級(jí)管理者。課程背景：領(lǐng)導(dǎo)力最集中的體現(xiàn)就是有人追隨，這體現(xiàn)在對(duì)事的前瞻性與對(duì)人的影響力，所以領(lǐng)導(dǎo)力跟行為模式、情境關(guān)系密切，不同行為特質(zhì)的人的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格不同，領(lǐng)導(dǎo)者
項(xiàng)目經(jīng)理溝通技巧培訓(xùn)
項(xiàng)目溝通技巧課程背景項(xiàng)目溝通（ProjectCommunicationManagement）是確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的相關(guān)信息能及時(shí)、正確地產(chǎn)生、收集、發(fā)布、儲(chǔ)存和最終處理好項(xiàng)目信息所需的各個(gè)過程。良好的溝通才
高效職場(chǎng)溝通技巧課程背景溝通是人與人之間、人與群體之間思想與感情的傳遞和反饋的過程，以求思想達(dá)成一致和感情的通暢。人作為社會(huì)人，天性需要親密關(guān)系或者融洽的關(guān)系，這些都需要溝通來實(shí)現(xiàn)。然而，不論是在工作
非暴力溝通訓(xùn)練課程背景：暴力溝通的根源在于人的*類型的差異和情緒表達(dá)方式。通過對(duì)*人格分析系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，可以快速懂人心，再結(jié)合非暴力溝通練習(xí)可進(jìn)行神級(jí)溝通。關(guān)于*：在世界五百?gòu)?qiáng)中，有80%的企業(yè)有*的應(yīng)
新聞稿寫作技巧
實(shí)戰(zhàn)公文寫作訓(xùn)練營(yíng)
商務(wù)公文寫作
公文寫作能力提升
文寫作基礎(chǔ)提升【課程背景】一個(gè)單位的管理水平、員工素質(zhì)，很大程度上能通過公文水平體現(xiàn)出來。公文是組織管理的重要工具（尤其在體制內(nèi)），寫作也使組織和個(gè)人的思維、經(jīng)驗(yàn)得到了整理和清晰，同時(shí)寫作也是職場(chǎng)人士
工作報(bào)告的撰寫方法
公文寫作訓(xùn)練營(yíng)
秘書職業(yè)技能提升【課程背景】如果把領(lǐng)導(dǎo)的操作區(qū)域看作是一個(gè)大圓，那么秘書就是替領(lǐng)導(dǎo)打理這個(gè)大圓的外圍部分，秘書的能力素質(zhì)越強(qiáng)，這個(gè)區(qū)域越大，領(lǐng)導(dǎo)越省心?，F(xiàn)實(shí)中，領(lǐng)導(dǎo)如果對(duì)秘書工作感覺不滿意，達(dá)不到期待
職業(yè)行政文秘培訓(xùn)