職場(chǎng)生存必備三個(gè)能力：
一、控制情緒。為什么你老實(shí)肯干，卻難以得到重視提拔，你以為是不懂人情世故，很可能是情緒控制力太差，對(duì)你好一點(diǎn)就感動(dòng)，對(duì)你不好就激動(dòng)，所有情緒掛在臉上，一眼就能讓人看透，弱者強(qiáng)調(diào)感受和情緒，而強(qiáng)者只關(guān)注解決和結(jié)果。
二、邏輯清晰。為什么你能做出結(jié)果，但和人溝通卻不盡如人意？口才不好其實(shí)是你表述事情沒(méi)邏輯、沒(méi)結(jié)構(gòu)、沒(méi)重點(diǎn)、沒(méi)條理，想到哪說(shuō)到哪，別人不知道你到底要說(shuō)什么，厲害的職場(chǎng)人都是人狠話不多，要說(shuō)句句切中要害。
三、具備逆商。升職加薪你以為靠的就僅僅是努力？努力的人多了去了，憑什么是你？更多的時(shí)候是解決問(wèn)題的思路和態(tài)度，順境中條件具備你干成了沒(méi)什么，逆境中你干成了才是你的價(jià)值所在。
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