在當今社會，企業(yè)管理與店鋪管理都是一門需要不斷學(xué)習(xí)和探索的學(xué)問。無論是大型企業(yè)還是小型店鋪，都需要有系統(tǒng)的管理和運營策略。
一、企業(yè)管理培訓(xùn)
企業(yè)管理培訓(xùn)的排名多種多樣，其中內(nèi)容與機構(gòu)是重要的參考因素。國內(nèi)資深品牌如杭州時代光華，憑借其15年的教育經(jīng)驗，已經(jīng)成為國內(nèi)培訓(xùn)界的領(lǐng)導(dǎo)者。其培訓(xùn)課程大綱涵蓋了互聯(lián)網(wǎng)時代企業(yè)管理新模式、規(guī)模管理與價值管理分析等多個方面。
在企業(yè)管理培訓(xùn)中，新商業(yè)文明及管理的本質(zhì)與創(chuàng)新是重要內(nèi)容。企業(yè)面臨的新挑戰(zhàn)和突破需要系統(tǒng)性的管理思維。例如，企業(yè)發(fā)展中的陰陽合一，強調(diào)的是整體性和系統(tǒng)觀，管理是一個系統(tǒng)工程，需要超越管理本身去看待問題。移動互聯(lián)時代下的思維顛覆和重塑也是企業(yè)管理的重要課題，帶來全新的管理認知。
在規(guī)模管理與價值管理分析方面，企業(yè)可持續(xù)發(fā)展是關(guān)鍵。這需要企業(yè)先做小、做穩(wěn)、求利，然后再做強、做大、求名。這每一步都需要精細化管理，打造小而美的企業(yè)。以人為本，提高效率是管理的本質(zhì)。只有基于人性的洞察和尊重，才能真正理解制度和文化的力量。
在人才管理方面，人才梯隊建設(shè)、優(yōu)勝劣汰、選育用留等都是關(guān)鍵原則。而人才短缺與人才斷層則是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的桎梏。企業(yè)需要把握管理動態(tài)發(fā)展規(guī)律，推動企業(yè)變革與創(chuàng)新。
二、店鋪管理書籍推薦
對于店鋪管理方面的書籍，有一些值得推薦的讀物。例如，《卓越店鋪管理的23個流程和21個標準——從單店到連鎖的經(jīng)營秘笈》，這本書詳細介紹了從單店到連鎖店的管理流程和標準，對于想要開設(shè)連鎖店鋪的人來說非常有用。
還有《店鋪分級管理（零售商學(xué)院中國零售業(yè)提升業(yè)績必選培訓(xùn)教材）》，這本書著重于零售商店的分級管理和提升業(yè)績的培訓(xùn)教材，對于想要提升店鋪業(yè)績的人來說是一本不錯的選擇。
還有一些教練型書籍，如《圈人、吸客》，這些書籍提供了實用的方法，可以直接拿來就用，對于店面管理有很大的幫助。
除此之外，還有一些關(guān)于店面管理與營銷的實戰(zhàn)手冊，如《中小店鋪規(guī)范管理》、《店鋪管理實戰(zhàn)手冊-浮店鋪經(jīng)營管理培訓(xùn)教程》等，這些書籍提供了具體的操作方法和策略，對于想要學(xué)習(xí)店面管理的人來說非常實用。
企業(yè)管理與店鋪管理都需要不斷學(xué)習(xí)和探索。通過參加培訓(xùn)、閱讀相關(guān)書籍等方式，可以不斷提升自己的管理和運營能力，從而更好地經(jīng)營企業(yè)和店鋪。商業(yè)計劃書是公司或項目單位為了招商融資和其它發(fā)展目標，基于前期對項目科學(xué)的調(diào)研、分析以及資料的搜集與整理而編制的一個全面展示公司和項目狀況、未來發(fā)展?jié)摿Φ臅娌牧?。它有別于傳統(tǒng)的項目建議書和可行性研究報告，考慮問題更全面，更注重操作性和經(jīng)濟效益。商業(yè)計劃書針對不同的讀者有不同的內(nèi)容和格式要求。
那么，為什么要撰寫商業(yè)計劃書呢？
由于所有公司或企業(yè)的項目都含有風(fēng)險，無論是經(jīng)濟層面的還是其它方面的，投資者都會把任何項目視為風(fēng)險項目，把投資的公司視為風(fēng)險企業(yè)。商業(yè)計劃書就像企業(yè)的名片一樣，是企業(yè)和投資者之間的橋梁。商業(yè)計劃書的好壞往往決定了投資交易的成敗。
企業(yè)編寫商業(yè)計劃書的過程，也是向自己和企業(yè)家自身推銷該項目的過程。一個連自己都不相信的商業(yè)計劃，很難去說服別人，尤其是精明過人的國內(nèi)外投資者。商業(yè)計劃書還能幫助把計劃中的風(fēng)險企業(yè)推銷給風(fēng)險投資家，其主要目的之一就是招商融資，謀求更大發(fā)展。對已建的風(fēng)險企業(yè)來說，商業(yè)計劃書還能為企業(yè)發(fā)展定下具體方向，激勵員工為共同目標努力。
關(guān)于商業(yè)計劃書的格式與內(nèi)容，主要包括以下幾個方面：
1. 項目背景
2. 項目管理：包括機構(gòu)、人員、經(jīng)營范圍、注冊、股權(quán)、資本等
3. 產(chǎn)品介紹：包括創(chuàng)意、規(guī)劃、設(shè)計、特性、功能、優(yōu)勢等
4. 項目投資計劃：包括投資估算、資金來源、融資和資金籌措、資本構(gòu)成等
5. 項目市場研究調(diào)查：包括國家政策及趨勢、行業(yè)發(fā)展趨勢特點、市場發(fā)展趨勢特色、市場細分等
6. 項目定位及系統(tǒng)、品牌和市場定位
7. 項目規(guī)劃：包括規(guī)模、進度、產(chǎn)品計劃等
8. 項目營銷計劃：包括營銷組合、營銷策劃、市場推廣計劃等
9. 財務(wù)計劃及財務(wù)能力評估：包括成本、費用、銷售、利潤等
10. 人力資源計劃：包括編制、績效、福利、培訓(xùn)等
11. 投資風(fēng)險分析：包括風(fēng)險因素、基本對策和措施
如果您想學(xué)習(xí)初步的管理知識，特別是關(guān)于店鋪管理的，可以參考一些經(jīng)典的書籍。例如，《孫子兵法》是一本經(jīng)典的軍事策略書籍，也可以應(yīng)用于商業(yè)和店鋪管理?！督鹋频觊L達標手冊》等書籍也是很好的選擇。如果您想更深入地學(xué)習(xí)如何做好零售店長，可以閱讀《*店長這樣當》這本書，它由知名品牌的店長們分享了他們的提升秘籍。推薦您閱讀《如何做好零售店長》一書。根據(jù)您的需求推薦一些企業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)如平安知鳥等，這些機構(gòu)提供了豐富的企業(yè)培訓(xùn)資源和服務(wù)。這些書籍和培訓(xùn)機構(gòu)的資源可以為您提供寶貴的經(jīng)驗和知識。時代引領(lǐng)下的學(xué)習(xí)行業(yè)品牌探索
4. 時代光華品牌
時代光華品牌誕生于新世紀的開端，即2000年。隨著中國企業(yè)的學(xué)習(xí)行業(yè)不斷發(fā)展，它先后經(jīng)歷了作為學(xué)習(xí)資源供應(yīng)商和作為企業(yè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)方案服務(wù)商的兩個重要階段。如今，隨著人工智能和大數(shù)據(jù)的浪潮，時代光華正穩(wěn)步邁向數(shù)字化學(xué)習(xí)方案服務(wù)商的新階段。
5. 知學(xué)云科技
深圳市知學(xué)云科技有限公司是國內(nèi)一家杰出的服務(wù)商，專門為和企業(yè)提供數(shù)字化學(xué)習(xí)的全面解決方案。
6. 酷渲科技與酷學(xué)院
酷渲科技有限公司，成立于2017年1月，是一家由華蓋資本投資并與阿里釘釘進行戰(zhàn)略合作的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)服務(wù)公司。其旗下的酷學(xué)院專注于用科技推動組織能力的提升，是一個專業(yè)且領(lǐng)先的企業(yè)培訓(xùn)與人才發(fā)展平臺。
7. 騰訊樂享企業(yè)社區(qū)化知識管理平臺
自2017年起，騰訊樂享開始對外提供服務(wù)。這是一個企業(yè)社區(qū)化知識管理平臺，具備文檔、課堂、直播、考試等多種功能，為企業(yè)打造完整的培訓(xùn)學(xué)習(xí)閉環(huán)，助力和培養(yǎng)企業(yè)與人才共同發(fā)展。
8. EduSoho數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)商
EduSoho是一家致力于通過科技創(chuàng)新降低教育成本的數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)商。它提供穩(wěn)定、安全、高性價比的在線教育解決方案，覆蓋互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)、企業(yè)培訓(xùn)、課堂互動三大場景。
9. 前程無憂專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)
前程無憂是一家專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)，為客戶提供從需求分析到實施的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、公開課程、體驗培訓(xùn)、人才測評以及在線培訓(xùn)業(yè)務(wù)。其課程覆蓋企業(yè)管理的各個方面。
10. 量見·云課堂與人才移動學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理saas云平臺
量見·云課堂是成立于2017年的知名企業(yè)培訓(xùn)品牌。它主要提供人才移動學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理saas云平臺，該平臺基于內(nèi)容大數(shù)據(jù)和專家智庫建立標準體系，提供定制工具及個性化運營服務(wù)。它致力于打造體系化的人才梯隊培養(yǎng)課程，助力企業(yè)成長。
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