企業(yè)管理培訓(xùn)涵蓋了意志培訓(xùn)、認(rèn)知培訓(xùn)、技能培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)等關(guān)鍵方面。
意志培訓(xùn)主要通過(guò)軍訓(xùn)的形式進(jìn)行，旨在培養(yǎng)新員工吃苦耐勞的精神、樸素勤儉的作風(fēng)以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意識(shí)。軍訓(xùn)時(shí)間的長(zhǎng)短需根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況來(lái)確定，最少一周，最多一個(gè)月，以確保新員工能充分適應(yīng)并融入企業(yè)環(huán)境。
認(rèn)知培訓(xùn)主要包括企業(yè)概況、主要管理者介紹、企業(yè)制度、員工守則、企業(yè)文化宣講等內(nèi)容，幫助新員工全面而準(zhǔn)確地了解企業(yè)，找準(zhǔn)自己在企業(yè)中的定位。集中培訓(xùn)是認(rèn)知培訓(xùn)的主要方式，由公司管理者和人力資源部門主講。
技能培訓(xùn)是針對(duì)新員工即將上任的工作崗位進(jìn)行的專業(yè)技能培訓(xùn)。現(xiàn)在的“師徒制”就是技能培訓(xùn)的一種表現(xiàn)形式。技能培訓(xùn)有兩種模式：一是集中培訓(xùn)，即將崗位技能要求相同或相似的新員工集中起來(lái)培訓(xùn)；二是針對(duì)個(gè)別員工的個(gè)性化培訓(xùn)，以確保技能傳播的范圍廣泛并節(jié)約培訓(xùn)成本。
職業(yè)培訓(xùn)則旨在使新員工完成角色轉(zhuǎn)換，成為一名職業(yè)化的工作人員。內(nèi)容包括社交禮儀、人際關(guān)系、溝通與談判、科學(xué)的工作方法、職業(yè)生涯規(guī)劃等。培訓(xùn)方式可以是集中培訓(xùn)，講師可根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況選擇內(nèi)部或外部講師。
企業(yè)管理培訓(xùn)的特點(diǎn)在于實(shí)效性、針對(duì)性和專業(yè)性。優(yōu)秀的企業(yè)培訓(xùn)課程能提升員工的專業(yè)技能和知識(shí)，針對(duì)企業(yè)的實(shí)際情況提供有針對(duì)性的培訓(xùn)內(nèi)容，并提供與行業(yè)息息相關(guān)的知識(shí)和技能教育。
當(dāng)前市面上的企業(yè)管理培訓(xùn)課程種類繁多，如何選擇成為個(gè)體管理者和企業(yè)面臨的難題。在此推薦信匯中正的12Reads系列，該系列課程內(nèi)容全面，被認(rèn)為是濃縮版的MBA或EMBA課程，為經(jīng)理人個(gè)體和企業(yè)提供了高性價(jià)比的選擇。
還有一些長(zhǎng)期的企業(yè)管理培訓(xùn)課程，學(xué)制在1-3年不等。這類課程具有完整的就學(xué)流程，包括報(bào)名、審核資料、入學(xué)、結(jié)業(yè)等，上課時(shí)間通常安排在周末，不影響正常工作。此類課程的優(yōu)點(diǎn)在于提供完整的就學(xué)服務(wù)和配套服務(wù)，享有優(yōu)質(zhì)的校友圈資源，可以系統(tǒng)性地學(xué)習(xí)企業(yè)管理的理論+實(shí)踐知識(shí)，并享受久違的校園生活。缺點(diǎn)在于學(xué)制較長(zhǎng)和學(xué)費(fèi)較高。
企業(yè)管理培訓(xùn)課程對(duì)于企業(yè)和個(gè)體管理者來(lái)說(shuō)都具有重要意義。在選擇課程時(shí)，應(yīng)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需求和個(gè)人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃來(lái)進(jìn)行選擇，以確保培訓(xùn)課程能真正提升能力和創(chuàng)造價(jià)值。二、企業(yè)培訓(xùn)管理課程短期培訓(xùn)
概述：
短期培訓(xùn)是一種集中式的學(xué)習(xí)方式，其時(shí)間跨度通常在1-7天內(nèi)。該類培訓(xùn)主要針對(duì)企業(yè)培訓(xùn)管理課程的某一細(xì)分欄目進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。
特點(diǎn)：
短期培訓(xùn)以單一課程為主，強(qiáng)調(diào)對(duì)特定領(lǐng)域的深入挖掘。通常采用一位教師授課的形式，在酒店或企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行集訓(xùn)。
優(yōu)點(diǎn)詳述：
此類型的培訓(xùn)課程對(duì)企業(yè)培訓(xùn)管理某一細(xì)分行業(yè)的深入了解具有顯著效果，能幫助學(xué)生獲得更精深的知識(shí)。此類培訓(xùn)一般可以在企業(yè)內(nèi)完成，無(wú)需額外奔波，同時(shí)費(fèi)用相對(duì)較低。
缺點(diǎn)詳述：
由于時(shí)間較短，課程可能不夠全面，缺乏系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)流程。這類培訓(xùn)通常沒(méi)有配套的設(shè)施和售后服務(wù)。
三、企業(yè)培訓(xùn)管理課程在線學(xué)習(xí)
概述：
在線學(xué)習(xí)是一種新型的學(xué)習(xí)方式，主要通過(guò)直播或錄播的形式，在手機(jī)、電腦、平板等設(shè)備上進(jìn)行學(xué)習(xí)。
特點(diǎn)：
在線課程不受時(shí)間和空間的限制，學(xué)生可以隨時(shí)隨地觀看學(xué)習(xí)企業(yè)管培課程。錄播課程還具備回放功能，便于學(xué)生多次參考和學(xué)習(xí)。
優(yōu)點(diǎn)詳述：
在線課程形式多樣，根據(jù)課程類型和完整課時(shí)進(jìn)行收費(fèi)，價(jià)格相對(duì)靈活。學(xué)生可以自由掌握學(xué)習(xí)進(jìn)度，靈活安排時(shí)間。
缺點(diǎn)詳述：
在線課程存在時(shí)效性問(wèn)題，錄播內(nèi)容可能無(wú)法及時(shí)更新實(shí)踐案例。雖然自由度較高，但缺少面對(duì)面的學(xué)習(xí)氛圍可能會(huì)降低學(xué)習(xí)效率。
四、企業(yè)培訓(xùn)管理課程線下實(shí)體課程
概述：
線下實(shí)體課程是一種傳統(tǒng)的面授方式，學(xué)生在統(tǒng)一的授課地點(diǎn)進(jìn)行學(xué)習(xí)。
特點(diǎn)：
線下實(shí)體課程采用面對(duì)面的教學(xué)方式，安排不同的教授進(jìn)行授課。其課程形式包括短期和長(zhǎng)期，提前安排好課程內(nèi)容。
優(yōu)點(diǎn)詳述：
學(xué)生可以與教師、同學(xué)進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流，實(shí)現(xiàn)無(wú)障礙溝通。同一教室的學(xué)習(xí)形式能營(yíng)造更濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。實(shí)踐課程如參訪標(biāo)桿企業(yè)、組織金融沙龍等，能夠?qū)⒗碚摵蛯?shí)踐知識(shí)融會(huì)貫通，這是企業(yè)培訓(xùn)管理的重點(diǎn)。
缺點(diǎn)詳述：
線下實(shí)體課程固定了上課時(shí)間和地點(diǎn)，需要提前協(xié)調(diào)時(shí)間安排，容易受天氣等環(huán)境因素影響。受線下場(chǎng)地、氣候等條件限制較大。
轉(zhuǎn)載：http://www.1morechance.cn/zixun_detail/206574.html