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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

2025年電力企業(yè)培訓(xùn)師招聘啟事

2025-08-02 09:06:24
 
講師:qibig 瀏覽次數(shù):32
 在2025年的電力行業(yè),隨著技術(shù)的不斷進(jìn)步和市場(chǎng)需求的變化,電力企業(yè)的培訓(xùn)師角色顯得尤為重要。為了提升企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)質(zhì)量,滿足行業(yè)發(fā)展的需求,以下是一份電力企業(yè)針對(duì)2025年培訓(xùn)師招聘的詳細(xì)啟事。 招聘崗位 培訓(xùn)師

在2025年的電力行業(yè),隨著技術(shù)的不斷進(jìn)步和市場(chǎng)需求的變化,電力企業(yè)的培訓(xùn)師角色顯得尤為重要。為了提升企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)質(zhì)量,滿足行業(yè)發(fā)展的需求,以下是一份電力企業(yè)針對(duì)2025年培訓(xùn)師招聘的詳細(xì)啟事。

招聘崗位 培訓(xùn)師
招聘人數(shù) 20人
招聘時(shí)間 2025年1月至3月
工作地點(diǎn) 全國(guó)各分支機(jī)構(gòu)
職責(zé)描述 1. 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃;2. 設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程;3. 指導(dǎo)和評(píng)估培訓(xùn)效果;4. 與各部門溝通,確保培訓(xùn)需求得到滿足。
招聘要求 具體要求
學(xué)歷要求 本科及以上學(xué)歷,電力相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
工作經(jīng)驗(yàn) 3年以上電力行業(yè)培訓(xùn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
技能要求 1. 熟悉電力行業(yè)相關(guān)知識(shí);2. 具備良好的溝通和表達(dá)能力;3. 熟練使用辦公軟件;4. 具備課程設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)能力。
招聘流程 流程步驟
1. 簡(jiǎn)歷投遞 請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至指定郵箱
2. 初選篩選 根據(jù)簡(jiǎn)歷篩選符合條件者
3. 面試環(huán)節(jié) 面試包括筆試和面試兩部分
4. 體檢與背景調(diào)查 通過(guò)面試者需進(jìn)行體檢和背景調(diào)查
5. 錄用通知 體檢和背景調(diào)查通過(guò)后,發(fā)放錄用通知
培訓(xùn)師崗位職責(zé) 詳細(xì)職責(zé)
1. 制定培訓(xùn)計(jì)劃 根據(jù)企業(yè)需求,制定年度和季度培訓(xùn)計(jì)劃
2. 設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程 結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和企業(yè)實(shí)際需求,設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程
3. 實(shí)施培訓(xùn)課程 負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的實(shí)施,確保培訓(xùn)效果
4. 指導(dǎo)與評(píng)估 指導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí),評(píng)估培訓(xùn)效果,提出改進(jìn)建議
5. 跨部門協(xié)作 與各部門溝通,確保培訓(xùn)需求得到滿足
培訓(xùn)師技能要求 技能要求
1. 專業(yè)知識(shí) 熟悉電力行業(yè)相關(guān)知識(shí),具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)
2. 溝通能力 具備良好的溝通和表達(dá)能力,能夠與學(xué)員有效溝通
3. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與同事共同完成工作
4. 創(chuàng)新能力 具備創(chuàng)新意識(shí),能夠不斷改進(jìn)培訓(xùn)方法和內(nèi)容
5. 持續(xù)學(xué)習(xí) 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),不斷提升自身專業(yè)能力和綜合素質(zhì)

電力企業(yè)2025年培訓(xùn)師招聘啟事,旨在選拔一批具備專業(yè)素養(yǎng)、富有創(chuàng)新精神的優(yōu)秀人才,共同推動(dòng)企業(yè)培訓(xùn)事業(yè)的發(fā)展。我們期待您的加入,攜手共創(chuàng)美好未來(lái)。

薪酬福利 福利待遇
基本工資 根據(jù)崗位和經(jīng)驗(yàn)定薪
績(jī)效獎(jiǎng)金 根據(jù)年度績(jī)效評(píng)定發(fā)放
社會(huì)保險(xiǎn) 按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金
帶薪年假 按國(guó)家規(guī)定享受帶薪年假
員工培訓(xùn) 提供內(nèi)部培訓(xùn)和外部進(jìn)修機(jī)會(huì)
節(jié)日福利 定期發(fā)放節(jié)日福利

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