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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

三個(gè)月新藥研發(fā)流程管理實(shí)習(xí):我在藥企摸到了創(chuàng)新藥的“成長(zhǎng)密碼”

2025-09-13 02:24:45
 
講師:liyan 瀏覽次數(shù):60
 ?“原來課本上的‘研發(fā)流程’,是這樣一步步走出來的” 站在實(shí)習(xí)結(jié)束的節(jié)點(diǎn)回望,這句話成了我最常想起的感慨。作為生物制藥專業(yè)的研究生,過去三年我在實(shí)驗(yàn)室里重復(fù)著分子合成與活性測(cè)試的循環(huán),對(duì)“新藥研發(fā)流程管理”的認(rèn)知停留在教科書上的流程圖——
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“原來課本上的‘研發(fā)流程’,是這樣一步步走出來的”

站在實(shí)習(xí)結(jié)束的節(jié)點(diǎn)回望,這句話成了我最常想起的感慨。作為生物制藥專業(yè)的研究生,過去三年我在實(shí)驗(yàn)室里重復(fù)著分子合成與活性測(cè)試的循環(huán),對(duì)“新藥研發(fā)流程管理”的認(rèn)知停留在教科書上的流程圖——直到2025年春天,我以流程管理實(shí)習(xí)生的身份加入某頭部藥企創(chuàng)新藥研發(fā)中心,才真正觸摸到了這個(gè)“復(fù)雜系統(tǒng)工程”的溫度與細(xì)節(jié)。

初入研發(fā)部:從“旁觀者”到“流程參與者”的身份轉(zhuǎn)換

報(bào)到第一天,導(dǎo)師遞給我的不是實(shí)驗(yàn)服,而是一本300多頁的《新藥研發(fā)項(xiàng)目管理手冊(cè)》?!傲鞒坦芾聿皇呛?jiǎn)單的‘催進(jìn)度’,”他翻到“臨床前研究階段”章節(jié),“從靶點(diǎn)發(fā)現(xiàn)到IND(新藥臨床研究申請(qǐng))提交,每個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)、資源分配、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判,都需要像織網(wǎng)一樣提前規(guī)劃。” 我的第一項(xiàng)任務(wù)是整理某腫瘤新藥項(xiàng)目的“臨床前研究階段”檔案。打開系統(tǒng)里的項(xiàng)目文件夾,12個(gè)一級(jí)目錄下嵌套著上百個(gè)文檔:從化合物庫(kù)篩選的原始數(shù)據(jù),到藥代動(dòng)力學(xué)實(shí)驗(yàn)的大鼠血藥濃度曲線;從GLP(藥物非臨床研究質(zhì)量管理規(guī)范)實(shí)驗(yàn)室的審計(jì)報(bào)告,到CRO(合同研究組織)合作的進(jìn)度追蹤表。我需要將這些散落在不同系統(tǒng)、不同部門的信息,按照“靶點(diǎn)驗(yàn)證-化合物設(shè)計(jì)-活性篩選-成藥性評(píng)價(jià)-IND申報(bào)”的主線重新梳理,制作成動(dòng)態(tài)甘特圖。 “注意看這組數(shù)據(jù),”導(dǎo)師指著篩選階段的IC50值(半數(shù)抑制濃度)波動(dòng),“同一批次化合物在不同實(shí)驗(yàn)室的測(cè)試結(jié)果相差15%,這時(shí)候流程管理者需要做的不是直接質(zhì)疑實(shí)驗(yàn)員,而是去查實(shí)驗(yàn)方案是否一致、儀器校準(zhǔn)記錄是否完整、甚至溫濕度監(jiān)控是否達(dá)標(biāo)?!边@讓我意識(shí)到,流程管理的第一步,是成為“會(huì)看數(shù)據(jù)的偵探”——數(shù)字背后的操作規(guī)范、人員培訓(xùn)、設(shè)備狀態(tài),才是影響流程推進(jìn)的關(guān)鍵變量。

臨床前研究:在“試錯(cuò)”與“規(guī)范”間尋找平衡

實(shí)習(xí)第二個(gè)月,我正式參與到一個(gè)抗糖尿病新藥的臨床前研究項(xiàng)目中,負(fù)責(zé)“候選化合物成藥性評(píng)價(jià)”環(huán)節(jié)的流程跟進(jìn)。這個(gè)階段需要完成藥學(xué)研究(原料藥/制劑工藝)、藥效學(xué)研究(動(dòng)物模型療效驗(yàn)證)、藥代動(dòng)力學(xué)(吸收/分布/代謝/排泄)、毒理學(xué)(急性/亞慢性毒性)四大模塊的實(shí)驗(yàn),每個(gè)模塊又細(xì)分出10-20項(xiàng)具體實(shí)驗(yàn)。 最讓我印象深刻的是“制劑工藝放大”環(huán)節(jié)。實(shí)驗(yàn)室小試階段(50g規(guī)模)的片劑溶出度達(dá)標(biāo)率是98%,但放大到中試(5kg規(guī)模)時(shí),溶出度突然降到85%。制劑團(tuán)隊(duì)第一反應(yīng)是調(diào)整處方,加了5%的崩解劑后,溶出度提升到90%,但脆碎度又超標(biāo)了。這時(shí)候流程管理的價(jià)值顯現(xiàn):我需要協(xié)調(diào)分析團(tuán)隊(duì)檢測(cè)原輔料粒徑分布,發(fā)現(xiàn)中試批次的微晶纖維素粒徑比小試大了20%;同時(shí)聯(lián)系設(shè)備部門,確認(rèn)濕法制粒機(jī)的攪拌速度在放大時(shí)未按工藝規(guī)程調(diào)整。最終通過“原輔料篩選+設(shè)備參數(shù)優(yōu)化”的雙路徑調(diào)整,用兩周時(shí)間解決了問題——而如果單純依靠“試錯(cuò)式調(diào)整”,可能需要1-2個(gè)月。 “臨床前研究的流程管理,本質(zhì)是在‘速度’與‘質(zhì)量’間找平衡,”項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在周會(huì)上說,“我們?cè)试S試錯(cuò),但必須用規(guī)范的記錄和分析讓試錯(cuò)‘有跡可循’,避免同樣的問題重復(fù)發(fā)生。”這期間我參與整理了3份《常見工藝放大問題應(yīng)對(duì)指南》,這些經(jīng)驗(yàn)后來被納入公司的SOP(標(biāo)準(zhǔn)操作程序)庫(kù),成了新員工培訓(xùn)的案例。

臨床試驗(yàn)階段:從“數(shù)據(jù)記錄者”到“風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警員”

進(jìn)入5月,項(xiàng)目推進(jìn)到I期臨床試驗(yàn)階段,我的工作重心從“實(shí)驗(yàn)流程跟進(jìn)”轉(zhuǎn)向“跨部門協(xié)作管理”。I期試驗(yàn)主要考察新藥的安全性、耐受性和藥代動(dòng)力學(xué)特征,需要協(xié)調(diào)臨床研究中心(CRO)、倫理委員會(huì)、藥品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)、統(tǒng)計(jì)分析團(tuán)隊(duì)等多方資源。 記得第一次參加I期啟動(dòng)會(huì)時(shí),CRO負(fù)責(zé)人提出“受試者入組可能延遲2周”,因?yàn)楹献麽t(yī)院的倫理審查進(jìn)度比預(yù)期慢。我立刻調(diào)出系統(tǒng)里的“倫理審查歷史數(shù)據(jù)”:該醫(yī)院近3個(gè)月平均審查周期是45天,而我們?cè)?jì)劃留了30天緩沖期。“問題出在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告的撰寫上,”醫(yī)學(xué)團(tuán)隊(duì)同事補(bǔ)充,“初版報(bào)告沒有詳細(xì)說明特殊人群(如肝腎功能不全者)的排除標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致倫理委員會(huì)要求補(bǔ)充材料?!碑?dāng)天下午,我協(xié)同醫(yī)學(xué)部重新梳理報(bào)告框架,增加了“受試者權(quán)益保護(hù)”“風(fēng)險(xiǎn)-受益比分析”等模塊,3天后補(bǔ)充材料提交,最終倫理審查在40天完成,只比原計(jì)劃晚了5天。 除了進(jìn)度管理,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判是更重要的能力。I期試驗(yàn)中期,統(tǒng)計(jì)團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)2例受試者出現(xiàn)輕度轉(zhuǎn)氨酶升高,雖然未達(dá)到終止標(biāo)準(zhǔn),但我注意到這2例都來自“高劑量組”,且用藥前有飲酒史。我立即建議:①要求CRO補(bǔ)充受試者用藥前24小時(shí)飲酒情況的問卷;②增加肝功能指標(biāo)的檢測(cè)頻率;③與毒理團(tuán)隊(duì)核對(duì)臨床前大鼠長(zhǎng)期毒性試驗(yàn)中肝臟相關(guān)數(shù)據(jù)。最終確認(rèn)是飲酒導(dǎo)致的偶發(fā)事件,但這次“小題大做”讓團(tuán)隊(duì)養(yǎng)成了“任何異常數(shù)據(jù)都追根溯源”的習(xí)慣。

流程管理的底層邏輯:用“標(biāo)準(zhǔn)化”支撐“創(chuàng)新力”

三個(gè)月實(shí)習(xí)中,我參與了2個(gè)新藥項(xiàng)目的流程管理,整理了15份階段總結(jié)報(bào)告,記錄了23個(gè)流程優(yōu)化點(diǎn)。這些經(jīng)歷讓我逐漸理解:新藥研發(fā)的“流程管理”不是給創(chuàng)新套上枷鎖,而是用標(biāo)準(zhǔn)化的工具和方法,讓創(chuàng)新更高效、更可控。 比如公司自主開發(fā)的“研發(fā)流程數(shù)字管理平臺(tái)”,將每個(gè)環(huán)節(jié)的關(guān)鍵參數(shù)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、歷史案例都錄入系統(tǒng)。當(dāng)我需要預(yù)判“某CRO的毒理實(shí)驗(yàn)可能延期”時(shí),系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)調(diào)取該CRO過去3年同類實(shí)驗(yàn)的平均周期、延期率、常見問題,甚至推薦“優(yōu)先選擇A實(shí)驗(yàn)室”的建議;當(dāng)制劑團(tuán)隊(duì)遇到工藝放大問題時(shí),系統(tǒng)能快速匹配到歷史上相似案例的解決方案,避免重復(fù)踩坑。 更重要的是人的協(xié)作。在研發(fā)中心,每個(gè)項(xiàng)目組都有“流程管理專員+科學(xué)家+臨床協(xié)調(diào)員”的鐵三角結(jié)構(gòu)。流程管理者像“翻譯官”,把科學(xué)家的專業(yè)術(shù)語轉(zhuǎn)化為跨部門能理解的語言;像“潤(rùn)滑劑”,在資源沖突時(shí)協(xié)調(diào)設(shè)備、人員的優(yōu)先級(jí);更像“記錄者”,將每個(gè)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)沉淀為組織智慧。

實(shí)習(xí)尾聲:我收獲的不只是“流程”,更是“敬畏”

最后一天離開實(shí)驗(yàn)室時(shí),導(dǎo)師送了我一本《藥物研發(fā)史話》,扉頁寫著:“流程管理的本質(zhì),是對(duì)生命的敬畏?!边@句話讓我突然明白,那些看似枯燥的時(shí)間節(jié)點(diǎn)、數(shù)據(jù)記錄、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,背后都是患者對(duì)“更有效、更安全藥物”的期待。 三個(gè)月實(shí)習(xí),我學(xué)會(huì)了用甘特圖追蹤進(jìn)度,用FMEA(失效模式與影響分析)預(yù)判風(fēng)險(xiǎn),用SOP規(guī)范操作;但更珍貴的收獲是,對(duì)“新藥研發(fā)”這個(gè)職業(yè)有了更深的認(rèn)同——我們不是簡(jiǎn)單的“實(shí)驗(yàn)員”或“流程管理者”,而是在用科學(xué)的方法,為患者的生命健康“造橋”。 未來,我希望能繼續(xù)在這個(gè)領(lǐng)域深耕。因?yàn)槲抑溃恳粋€(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牧鞒坦芾頉Q策,每一次對(duì)細(xì)節(jié)的執(zhí)著堅(jiān)持,都可能讓一款新藥更早上市,讓更多患者更早用上“救命藥”。這,或許就是新藥研發(fā)流程管理最動(dòng)人的意義。


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