選培訓(xùn)平臺(tái)就跟找對(duì)象似的,得先看“家底兒”靠不靠譜。重點(diǎn)瞅這三點(diǎn):
師資團(tuán)隊(duì): 老師是不是有真本事?別光聽(tīng)頭銜,得看實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。比如有沒(méi)有給大企業(yè)做過(guò)培訓(xùn)?案例多不多?
課程“硬貨”: 別整虛頭巴腦的課,要能解決實(shí)際問(wèn)題。比如團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷(xiāo)技巧、數(shù)字化轉(zhuǎn)型,得有實(shí)操方法。
口碑咋樣: 上知乎、貼吧瞅瞅,或者問(wèn)問(wèn)同行,別光信平臺(tái)自己吹。
亮:有些平臺(tái)把“專(zhuān)家”包裝得老牛了,結(jié)果講課凈講理論,一點(diǎn)不接地氣!咱要的是能帶著咱干實(shí)事的老師!H2:第二步:算清“經(jīng)濟(jì)賬”,別當(dāng)冤大頭!
培訓(xùn)費(fèi)不是小錢(qián),得算明白賬:
明碼標(biāo)價(jià): 別選那種藏著掖著報(bào)價(jià)的平臺(tái),要選價(jià)格透明的。
性?xún)r(jià)比: 貴不一定好,便宜坑人。得看課程質(zhì)量、服務(wù)對(duì)得起價(jià)格不。
售后保障: 學(xué)完沒(méi)效果咋辦?有沒(méi)有復(fù)訓(xùn)機(jī)會(huì)?這些都得問(wèn)清楚。
分割線
小故事: 之前有家小企業(yè)圖便宜,找了個(gè)低價(jià)平臺(tái),結(jié)果老師照著PPT念,學(xué)員直打哈欠,錢(qián)白花了!H2:第三步:體驗(yàn)“服務(wù)味兒”,舒心才長(zhǎng)久!
培訓(xùn)不是一錘子買(mǎi)賣(mài),服務(wù)得跟得上:
定制化: 能不能根據(jù)咱企業(yè)需求“量身定制”課程?別拿通用模板糊弄人。
響應(yīng)速度: 有問(wèn)題找平臺(tái),能不能及時(shí)給咱解決?
后續(xù)支持: 學(xué)完有沒(méi)有落地指導(dǎo)?比如工具包、答疑群啥的。
自問(wèn)自答:
問(wèn): 為啥服務(wù)重要?
答: 培訓(xùn)效果好不好,一半看課程,一半看服務(wù)!平臺(tái)服務(wù)到位,學(xué)員才有動(dòng)力學(xué),企業(yè)才能真正落地!亮:現(xiàn)有些平臺(tái)推AI工具輔助學(xué)習(xí),比如課程回放、線測(cè)評(píng),這玩意兒實(shí)用,能省不少事兒!H2:最后送你個(gè)“防坑指南”:
別光信廣告,多對(duì)比!
簽合同前,把承諾都寫(xiě)進(jìn)去!
先試聽(tīng)一節(jié)課,感受一下!
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