（痛點(diǎn)直擊）遼寧作為老工業(yè)基地，不少企業(yè)面臨轉(zhuǎn)型難題：管理層經(jīng)驗(yàn)老化、數(shù)字化意識(shí)弱、團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力差……「管理升級(jí)=競(jìng)爭(zhēng)力突圍」，培訓(xùn)不是錦上添花，而是救命稻草！二、實(shí)戰(zhàn)課程推薦：直擊中小企痛點(diǎn)
（H2+要點(diǎn)排列）
1、 《戰(zhàn)略落地與執(zhí)行力打造》——?jiǎng)e讓規(guī)劃成“空頭支票”
課程內(nèi)容：從目標(biāo)拆解到執(zhí)行追蹤，手把手教你把戰(zhàn)略變成全員行動(dòng)。
亮點(diǎn)：引入海爾、華為案例，搭配工具模板（如OKR工作法）。
適合誰：決策層+中層管理者（建議團(tuán)隊(duì)集體參訓(xùn)）。
2、 《數(shù)字化管理工具實(shí)操》——?jiǎng)e讓“傳統(tǒng)管理”拖后腿
解決啥問題：Excel表格管數(shù)據(jù)？試試ERP、OA系統(tǒng)，效率翻倍！
特色：現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)+沙盤模擬，學(xué)完直接能用。
避坑提醒：選工具別貪大求全，適配企業(yè)規(guī)模最關(guān)鍵！
3、 《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造》——告別“員工躺平”
核心方法：激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)（如積分制管理）+高效溝通技巧。
真實(shí)案例：某沈陽(yáng)制造企業(yè)培訓(xùn)后，團(tuán)隊(duì)流失率降40%，業(yè)績(jī)漲30%！
東北老板心得：“管人不是靠吼，得整點(diǎn)‘心計(jì)’——讓員工自己支棱起來！”
三、選課避坑指南：遼寧企業(yè)專屬貼士
（H3細(xì)分維度+問答形式）
Q：線下班vs線上課，咋選？
線下：適合需深度互動(dòng)（如沙盤演練），推薦沈陽(yáng)、大連的實(shí)戰(zhàn)班。
線上：靈活省錢，適合忙老板（推薦平臺(tái)：遼寧中小企業(yè)云課堂）。
Q：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)咋鑒別靠譜度？
查師資：看講師是否有遼寧企業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)（比如帶過鞍鋼、本鋼項(xiàng)目的）。
看售后：承諾“訓(xùn)后落地輔導(dǎo)”的機(jī)構(gòu)更實(shí)，別光聽承諾！
四、免費(fèi)資源福利包：白嫖也能學(xué)管理！
（附贈(zèng)價(jià)值，吸引流量）
遼寧省工信廳免費(fèi)公開課：每月一期，聚焦政策解讀+管理新趨勢(shì)。
遼寧大學(xué)MBA校友會(huì)講座：掃碼進(jìn)群，免費(fèi)聽直播（后臺(tái)回復(fù)“管理資源”領(lǐng)入口）。
工具包下載：戰(zhàn)略地圖模板、績(jī)效考核表，拿走就能用！
轉(zhuǎn)載：http://www.1morechance.cn/zixun_detail/528214.html