課程描述INTRODUCTION
市場開拓能力培訓課程大綱
培訓講師:白均生
課程價格:¥元/人
培訓天數(shù):2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
課程大綱
第一講
市場開拓能力的提升
一 營銷基礎知識與營銷理念
(1)市場營銷的含義
(2)五種營銷觀念的比較與分析
傳統(tǒng)營銷觀念→以生產者中心
新型營銷觀念→以消費者或用戶為中心
啟示:市場經濟是個偉大的學校,要學會“四要”:
一要與市場打交道
二要與市場規(guī)律交朋友
三要敬畏市場
四要創(chuàng)造市場
二、建筑市場及其運行機制
1.建筑市場的含義
2.建筑市場的運行機制
1)價格機制
2)競爭機制
3)供求機制
3.工程承發(fā)包方式
4.建筑業(yè)招投標市場特性
(1)是從拍賣市場演化而來(集合競價,低價出包)
(2)是一種期貨市場(先訂合約,遠期交割)
(3)是典型的買方市場(供大于求,買方有利)
(4)實行市場準入制度(招標審批,資質管理)
(5)是亟待規(guī)范的市場
三、中國建筑制造企業(yè)的發(fā)展態(tài)勢
1.知定位
2.知市場
3.知政策
4.知作用
5.知任務
四.影響投標中標的主要因素
1.業(yè)主的傾向
(1)業(yè)主能否獨立決標
(2)業(yè)主對項目工期、價格的傾向
(3)業(yè)主對區(qū)域性承包商的選擇
(4)業(yè)主的政績傾向
(5)業(yè)主的決策能力
2.技術實力
(1)投標人的技術水平能否*限度地滿足招標工程的要求(例5.7某工程開挖項目投標商靠比較優(yōu)勢競標分析)
(2)投標人有否招標工程的類似成功經驗同類工程的業(yè)績如何
(3)投標人有否技術引導的能力
(例10.4某水庫修補工程投標商技術方案缺陷失標分析
例15.2某國輸電線路工程投標商缺乏實力失標分析、
3.價格因素
(1)投資主體對投標價格的趨向
(2)業(yè)主對工程造價的熟悉程度
(3)項目資金來源制約價格(例2.8)
(4)投標競爭程度程度左右價格(例2.1)
(5)需求價格彈性
(6)投標商報價策略
4.標書的編制質量
(1)標書響應性
(2)內容完整性
(3)資料齊備性
(4)報價準確性(例2.3某投標商注重投標報價的合理性與競爭性
(5)外觀精美性
(例10.2某大壩工程投標商報價出現(xiàn)重大偏差失標分析)
5.競爭對手的狀況
競爭對手的任務狀況和迫切狀況
競爭對手的社會背景
競爭對手的公關能力
(例8.2某國攔水壩引水工程投標商競標成功分析)
6.承包商的業(yè)績
(1)企業(yè)的知名度和美譽度
(2)企業(yè)的信用等級
(3)企業(yè)的綜合實力
(例4.6某抽水蓄能電站投標商突出企業(yè)形象競標分析)
7.承包商的財務狀況
(1)經營效果和盈利狀況
(2)對風險的承受能力
(3)資信和融資能力
(4)資產負債狀況
8.情感因素
(1)投標人介入招標工程的先后
(2)投標人與工程業(yè)主的合作關系
(3)投標人的溝通能力
(4)投標人的公關技巧
(5)投標人的溝通能力
(6)投標人的公關技巧
五、投標商的“六項注意”
1.不可違規(guī)投標
2.不宜廣種薄收
3.不能拼命投標
4.不可排斥聯(lián)合
5.不應輕視公關
6.防止粗糙編標
轉載:http://www.1morechance.cn/gkk_detail/16669.html
已開課時間Have start time

- 白均生
預約1小時微咨詢式培訓
培訓開發(fā)公開培訓班
- 成功的培訓需求調研 陳老師
- 一線員工培養(yǎng)周期縮短50% 陳秀明
- TTT內部講師授課技巧訓練 郭藹欣
- 課程設計與開發(fā) 許盛華
- TTT企業(yè)內訓師實戰(zhàn)技能提 王竟東
- 九段培訓師 唐平
- 企業(yè)內部講師隊伍建設與管理 覃芹
- 講師的理性思考與感性表達 許采軒
- 建立以需求為導向的量化培訓 許盛華
- 高階TTT—培訓師的60把 孫彥
- 精益人才訓練計劃 彭程
- 企業(yè)文秘、行政助理職業(yè)化訓 何瀾
培訓開發(fā)內訓
- TTT訓練營:企業(yè)內訓師培 陳小洪
- 《SPOT團隊引導師》國際 王延廣
- 《案例萃取與案例教學》 許秀清
- 專項內訓師技能提升訓練 李巖偉
- 《AI+6D學習項目設計》 劉俊峰
- 打通培訓項目前中后:從需求 何欣
- TTT培訓——內訓師能力進 鄭海峰
- 《無領導小組討論》 孫倩
- TESTS燃動課堂:結合游 徐春嫣
- 五維一體培訓體系搭建實戰(zhàn)班 元曉敏
- 業(yè)務專家上講臺:精彩呈現(xiàn)與 宋城
- 一天成課:三步九段式業(yè)務課 陳小洪

