課程描述INTRODUCTION



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
學習銀行服務溝通
課程目標:
幫助學員認知銀行服務的價值和能力要求
明確服務溝通的要點和核心要素
能夠運用清晰的表達力技術進行沉浸式傾聽和結(jié)構化表達
能夠運用細膩的感知力技術進行客戶的情緒感知和情緒管理
能夠運用敏銳的洞察力技術弄清楚客戶的深層次溝通意圖
能夠運用問題的解決力技術創(chuàng)造性的應對和處理客戶問題
掌握人際沖突處理的技巧平穩(wěn)應對溝通中的問題并達成溝通目標
課程對象:
金融行業(yè)一線營銷/服務人員
課程大綱:
導入:探尋新時期背景下銀行從業(yè)者的自我定位新坐標
1.銀行不同發(fā)展歷程的節(jié)點與特征
2.銀行目前所處的發(fā)展階段與趨勢感知
案例分享/視頻展示:銀行的服務模式轉(zhuǎn)變與產(chǎn)品形態(tài)迭代
3.未來銀行具有高價值的人才定義是什么?
未來已來,銀行一線營銷/服務崗位員工的自我坐標新定位
第一部分:明確高效服務溝通的要素
1.認知什么是高效服務溝通
理解服務的定義與底層邏輯
高效溝通的深遠意義
2.認知銀行服務的性質(zhì)
3.掌握高效服務溝通的核心要素
4.服務*目標的執(zhí)行落地
第二部分:掌握服務溝通的四力技巧
1.清晰的表達力
結(jié)構化的傾聽
結(jié)構化的表達
2.細膩的感知力
對情緒的覺察與描述
對客戶行為風格的覺察與判斷
工具:溝通中,針對不同行為風格的客戶的溝通/提問話術
3.敏銳的洞察力
溝通模型:走進客戶內(nèi)心深處的隱秘角落
溝通層次決定人際交往深度
工具:針對男士/女士客戶,由淺到深的談資攻略
溝通中如何洞察客戶的深層意圖
工具:隱藏在我們心底的人際密碼
4.有效的解決力
創(chuàng)造性思考與解決問題
贏得信任才是溝通的恒久驅(qū)動力
第三部分:學會應對沖突的有效方法
1.梳理并守住自己的溝通目標
2.識別并引導自己的情緒
3.幫助客戶管理他的情緒
4.將溝通繼續(xù)拉回正軌
課程尾聲:總結(jié)
學習銀行服務溝通
轉(zhuǎn)載:http://www.1morechance.cn/gkk_detail/290975.html
已開課時間Have start time
- 張淳
溝通技巧公開培訓班
- 溝通式管理 廖衍明
- 管理者溝通與影響技術 楊老師
- 跨部門協(xié)作—無邊界管理與群 沈慧民
- 溝通式管理—中高層管理者快 廖衍明
- 跨部門溝通與協(xié)作 嚴明
- 一線主管溝通與沖突管理 周老師
- 性格特質(zhì)與人際溝通 覃芹
- 有效溝通技巧 張譯
- 高效管理溝通技巧訓練 田勝波
- 卓越溝通的12把金鑰匙 楊發(fā)明
- 采購人員溝通與演講技巧 Dav
- 組織行為與溝通系列三:卓越 夏晨光
溝通技巧內(nèi)訓
- 四把鑰匙--團隊高品質(zhì)溝通 程平安
- 3.0-第一性原理問題分析 劉成熙
- 《可復制領導力》翻轉(zhuǎn)課堂— 李曉慧
- 打破部門壁壘-跨部門溝通、 蔣麗娜
- 《結(jié)構化職業(yè)能力》 職場人 吳昊(
- 《非暴力溝通》 張瑞陽
- 跨部門溝通協(xié)作與沖突處理公 王曉慧
- 目標達成與協(xié)作溝通 曹勇
- 銷售360度內(nèi)外溝通技巧 曹勇
- 高效溝通與問題解決 趙海云
- 高效率時間管理與團隊溝通技 李彥池
- 《行為風格辨識與管理溝通》 吳昊(