課程描述INTRODUCTION



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
故事案例編寫(xiě)課程
課程背景:
亞里士多德曾說(shuō): “我們無(wú)法通過(guò)智力去影響別人,情感卻能做到這一點(diǎn)。” 而故事 正是承載情感的*載體! 開(kāi)啟故事思維,一個(gè)簡(jiǎn)單的故事就能讓人們對(duì)人際 關(guān)系、價(jià)值觀和目標(biāo)產(chǎn)生認(rèn)同感,這也決定著你是否能讓人們發(fā)自內(nèi)心地認(rèn)可你或你的產(chǎn)品。簡(jiǎn)單而言,你的故事能讓人們投入更多!課程將通過(guò)故事理念闡述、故事講述的技巧,故事設(shè)計(jì)的方法,故事收集的途徑等方面使你成為故事高手,并幫助你運(yùn)用故事的力量與聽(tīng)眾建立深層、親密的關(guān)系, 從而輕松 地影響、激勵(lì)、改變他人。
課程目標(biāo):
1、能夠準(zhǔn)確理解、表達(dá)故事的定義
2、能運(yùn)用講故事的模型,有效萃取工作、生活中的故事
3、課堂中精彩講授與授課主題相關(guān)的故事
授課形式:
理論講授+模擬演練+視頻賞析+實(shí)操訓(xùn)練(每位學(xué)員均需上臺(tái))
課程大綱:
第一部分:故事對(duì)授課的重要性、故事路徑
1、故事在授課中對(duì)學(xué)員的影響力
2、故事路徑圖:幫助演講者找到故事線索
3、明確你的故事目的:讓故事對(duì)聽(tīng)眾有價(jià)值
第二部分:故事案例的編寫(xiě)
1、故事案例的編寫(xiě):基于問(wèn)題解決、基于啟迪思維、基于客觀事實(shí)、基于有情有趣
2、故事案例選擇的要求:真真切切、實(shí)實(shí)在在
3、案例分析的過(guò)程設(shè)計(jì)
時(shí)間:閱讀與討論分享的比例為1:6
分組:3-4組,每個(gè)小組5-7人
講師的提問(wèn)、追問(wèn)和引導(dǎo)促進(jìn)討論的深入
4、有效萃取工作中的經(jīng)驗(yàn)
5、用故事來(lái)呈現(xiàn)成果、表達(dá)觀點(diǎn),五步精彩故事演繹
第三部分:讓你的故事光彩奪目
1、精雕細(xì)琢-吸引聽(tīng)眾的點(diǎn)睛之筆打造驚奇元素,給觀眾新的視角
2、讓故事回到真實(shí)場(chǎng)景
訓(xùn)練:準(zhǔn)備一個(gè)7分鐘的工作PPT,其中要包含一個(gè)故事,主題自定 呈現(xiàn)一個(gè)工作演講場(chǎng)景的故事
第四部分:成為故事高手的秘訣
1、識(shí)別影響故事效果的路障
2、故事影響力模型:選擇*故事的參考依據(jù) 、評(píng)估故事的效能方法
第五部分:豐富故事錦囊
1、不僅要成為好的故事講述者,還要成為好的故事傾聽(tīng)者,在課堂中萃取故事
2、建立故事靈感、豐富故事錦囊
故事案例編寫(xiě)課程
轉(zhuǎn)載:http://www.1morechance.cn/gkk_detail/298405.html
已開(kāi)課時(shí)間Have start time
- 周茂源
培訓(xùn)管理公開(kāi)培訓(xùn)班
- 成功的培訓(xùn)需求調(diào)研 陳老師
- TTT內(nèi)部講師授課技巧訓(xùn)練 郭藹欣
- 一線員工培養(yǎng)周期縮短50% 陳秀明
- 高階TTT—培訓(xùn)師的60把 孫彥
- 課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā) 許盛華
- 企業(yè)文秘、行政助理職業(yè)化訓(xùn) 何瀾
- 九段培訓(xùn)師 唐平
- TTT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師實(shí)戰(zhàn)技能提 王竟東
- 企業(yè)內(nèi)部講師隊(duì)伍建設(shè)與管理 覃芹
- 講師的理性思考與感性表達(dá) 許采軒
- 精益人才訓(xùn)練計(jì)劃 彭程
- 建立以需求為導(dǎo)向的量化培訓(xùn) 許盛華
培訓(xùn)管理內(nèi)訓(xùn)
- 專項(xiàng)內(nèi)訓(xùn)師技能提升訓(xùn)練 李巖偉
- 《校招新員工導(dǎo)師帶教手冊(cè)及 孫倩
- 《AI助力-培訓(xùn)評(píng)估》 孫倩
- 《SPOT團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)師》國(guó)際 王延廣
- 《無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論》 孫倩
- 《引導(dǎo)技術(shù)》 孫倩
- TESTS燃動(dòng)課堂:結(jié)合游 徐春嫣
- 《內(nèi)訓(xùn)師教學(xué)互動(dòng)》 孫倩
- 《AI+6D學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)》 劉俊峰
- 《案例萃取與案例教學(xué)》 許秀清
- TTT訓(xùn)練營(yíng):企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培 陳小洪
- 一天成課:三步九段式業(yè)務(wù)課 陳小洪