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★企業(yè)績(jī)效教練
★國(guó)家二級(jí)心理咨詢師
★焦點(diǎn)解決建構(gòu)SFBC教練
★中國(guó)品牌餐飲商學(xué)院特聘教練
★EAP正念研習(xí)中心特聘教練
★原青島咨詢培訓(xùn)聯(lián)誼會(huì)副會(huì)長(zhǎng)
徐老師擁有15年咨詢培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),長(zhǎng)期從事企業(yè)管理的培訓(xùn)與咨詢研究工作,對(duì)企業(yè)日【點(diǎn)擊詳細(xì)】

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陳春花領(lǐng)導(dǎo)力講話中的關(guān)鍵要素與啟示

一、陳春花領(lǐng)導(dǎo)力觀點(diǎn)的背景與基礎(chǔ) 陳春花在管理學(xué)領(lǐng)域有著豐富的經(jīng)驗(yàn)與深入的研究。她身兼多職,如CEO、教授等,這些不同的角色使她能夠從多個(gè)角度去看待領(lǐng)導(dǎo)力這一概念。在現(xiàn)代企業(yè)管理中,領(lǐng)導(dǎo)力的重要性日益凸顯,企業(yè)面臨著復(fù)雜多變的環(huán)境,需要有

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陳春花自我領(lǐng)導(dǎo)力之自我造就與自我超越

一、領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵與陳春花的觀點(diǎn) 領(lǐng)導(dǎo)力在企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都是一個(gè)關(guān)鍵概念。美國(guó)通用電氣公司前總裁杰克·韋爾奇曾對(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)做了區(qū)分,把梯子正確地靠在墻上是管理的事,領(lǐng)導(dǎo)的作用在于保證梯子靠在正確的墻上。而著名管理學(xué)大師陳春花教授指出,領(lǐng)

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鮑威爾領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵與啟示

一、鮑威爾領(lǐng)導(dǎo)力的定義與基礎(chǔ)理念 鮑威爾將軍將領(lǐng)導(dǎo)力定義為“領(lǐng)導(dǎo)力是一門藝術(shù),它會(huì)完成更多管理科學(xué)認(rèn)為不可能的東西”。這一理念奠定了他對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力獨(dú)特理解的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)力不僅僅是遵循管理科學(xué)的規(guī)則,更是一種超越常規(guī)的藝術(shù)創(chuàng)造。這種藝術(shù)體現(xiàn)在能夠

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餐飲從業(yè)者提升領(lǐng)導(dǎo)力的方法與重要性

一、餐飲領(lǐng)導(dǎo)力的重要性 在餐飲行業(yè)中,領(lǐng)導(dǎo)力的重要性不可小覷。從企業(yè)發(fā)展的角度來(lái)看,根據(jù)調(diào)研,具有高效領(lǐng)導(dǎo)力的餐飲企業(yè)年增長(zhǎng)率比平均值高出10%。這一數(shù)據(jù)充分表明了領(lǐng)導(dǎo)力對(duì)企業(yè)增長(zhǎng)的積極推動(dòng)作用。同時(shí),具備強(qiáng)大領(lǐng)導(dǎo)力的餐飲企業(yè)主能顯著提高

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陳瑋深度領(lǐng)導(dǎo)力對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者成長(zhǎng)的啟示與價(jià)值

一、陳瑋與《深度領(lǐng)導(dǎo)力》簡(jiǎn)介 陳瑋作為北京大學(xué)匯豐商學(xué)院管理實(shí)踐教授、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心主任,有著豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。他見證過(guò)多家明星企業(yè)在中國(guó)市場(chǎng)的發(fā)展,在企業(yè)管理等多方面有著深入的見解。他撰寫的《深度領(lǐng)導(dǎo)力:重塑自我、終身成長(zhǎng)的行動(dòng)指南》這本書

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餐飲業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力拓展訓(xùn)練的重要性與實(shí)施策略

一、餐飲業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵與重要性 (一)領(lǐng)導(dǎo)力的定義 在餐飲業(yè)中,領(lǐng)導(dǎo)力是指在特定的餐飲經(jīng)營(yíng)情境下,通過(guò)影響和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,從而實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)或組織目標(biāo)的能力。它不僅僅是一種職位賦予的權(quán)力,更是一種能夠凝聚團(tuán)隊(duì)力量、激發(fā)員工潛能的影響力。 (

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陳明亮領(lǐng)導(dǎo)力突破智慧的內(nèi)涵與實(shí)踐應(yīng)用

一、陳明亮領(lǐng)導(dǎo)力突破智慧的核心概念 陳明亮的領(lǐng)導(dǎo)力突破智慧包含著諸多獨(dú)特的核心概念。首先,他強(qiáng)調(diào)信念對(duì)行為的決定作用,信念是行為的根源。在領(lǐng)導(dǎo)力的范疇中,領(lǐng)導(dǎo)者的信念影響著整個(gè)團(tuán)隊(duì)的走向。例如,一個(gè)秉持創(chuàng)新信念的領(lǐng)導(dǎo)者,會(huì)引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)不斷探索

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陳玲rmcs領(lǐng)導(dǎo)力模型的內(nèi)涵與應(yīng)用

一、領(lǐng)導(dǎo)力模型概述 領(lǐng)導(dǎo)力模型是與管理者績(jī)效直接相關(guān)的一系列素質(zhì)的組合。它代表企業(yè)對(duì)于優(yōu)秀管理者的要求和期望,是內(nèi)部的管理語(yǔ)言和邏輯,體現(xiàn)著企業(yè)的價(jià)值導(dǎo)向以及領(lǐng)導(dǎo)者共同的行為方式。領(lǐng)導(dǎo)力概念與領(lǐng)導(dǎo)過(guò)程、領(lǐng)導(dǎo)行為、領(lǐng)導(dǎo)能力、領(lǐng)導(dǎo)知識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)情

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2025-11-05 21:28:53
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