一、講師資歷
前華為、平安經(jīng)驗(yàn)萃取專家
課匠堂產(chǎn)品中心總經(jīng)理
版權(quán)學(xué)習(xí)項(xiàng)目《*TM》創(chuàng)始人
版權(quán)課程《*TM——組織經(jīng)驗(yàn)萃取》導(dǎo)師
二、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
專注于學(xué)習(xí)發(fā)展領(lǐng)域15年,歷任正和島案例中心總監(jiān)、華為大學(xué)案例設(shè)計(jì)部項(xiàng)目經(jīng)理、平安人壽總部培訓(xùn)【點(diǎn)擊詳細(xì)】
??樂山門店管理培訓(xùn)班如何選擇?專業(yè)分析與實(shí)用指南?? 在競(jìng)爭(zhēng)激烈的零售市場(chǎng)中,門店管理能力直接決定了業(yè)績的生死線。樂山作為川南商業(yè)重鎮(zhèn),近年來涌現(xiàn)出大量針對(duì)門店經(jīng)營者的培訓(xùn)課程,但質(zhì)量參差不齊。??如何找到真正能解決痛點(diǎn)、提升實(shí)戰(zhàn)能
??九江戰(zhàn)略管理培訓(xùn)班:賦能企業(yè)高管決勝未來的核心密碼?? 在九江這座工業(yè)與商貿(mào)并重的城市,企業(yè)如何應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境???戰(zhàn)略管理能力的缺失??往往是制約本地企業(yè)突破瓶頸的關(guān)鍵痛點(diǎn)。據(jù)九江市商務(wù)局調(diào)研顯示,2025年超60%的中小企
??樂山企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)如何選擇?這5家機(jī)構(gòu)值得重點(diǎn)關(guān)注?? 在樂山“中國綠色硅谷”產(chǎn)業(yè)升級(jí)的浪潮下,企業(yè)對(duì)管理人才的需求日益精細(xì)化、專業(yè)化。然而,面對(duì)市場(chǎng)上五花八門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),許多企業(yè)管理者常陷入選擇困境:??課程同質(zhì)化嚴(yán)重、師資水平參
??臨滄物料管理培訓(xùn)行業(yè)深度解析:如何選擇優(yōu)質(zhì)機(jī)構(gòu)提升企業(yè)供應(yīng)鏈效能??? 在臨滄制造業(yè)、物流業(yè)快速發(fā)展的背景下,??物料管理??已成為企業(yè)降本增效的核心環(huán)節(jié)。然而,許多企業(yè)面臨庫存積壓、供應(yīng)鏈響應(yīng)遲緩等痛點(diǎn)——據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示,臨滄中小企
??臨滄電話銷售培訓(xùn)市場(chǎng)全景:優(yōu)質(zhì)機(jī)構(gòu)解析與選擇指南?? 在數(shù)字化營銷與線下渠道并重的商業(yè)環(huán)境下,電話銷售(電銷)仍是企業(yè)拓客的核心手段之一。臨滄作為云南重要的商貿(mào)節(jié)點(diǎn),近年來電銷人才需求激增。然而,如何選擇一家??專業(yè)、高效??的培訓(xùn)機(jī)
??樂山教育培訓(xùn)行業(yè)人才選拔新趨勢(shì)?? 在樂山教育行業(yè)快速發(fā)展的背景下,現(xiàn)代培訓(xùn)學(xué)校對(duì)人才的選拔標(biāo)準(zhǔn)正在發(fā)生顯著變化。2025年的招聘面試不僅關(guān)注教學(xué)能力,更強(qiáng)調(diào)綜合素質(zhì)與創(chuàng)新思維。那么,??如何在這場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出??? 本文將深入解析
??九江商務(wù)談判培訓(xùn)班報(bào)名時(shí)間及全攻略:從入門到精通的實(shí)戰(zhàn)指南?? ??為什么商務(wù)談判能力成為九江職場(chǎng)人的“隱形剛需”??? 在九江快速發(fā)展的商貿(mào)環(huán)境中,企業(yè)間的合作與競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。數(shù)據(jù)顯示,??超過70%的商務(wù)合作成敗取決于談判細(xì)
??臨滄銷售技巧培訓(xùn)班全解析:從基礎(chǔ)到精通的實(shí)戰(zhàn)指南?? 在競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中,??臨滄的銷售從業(yè)者??正面臨前所未有的挑戰(zhàn):如何快速掌握客戶心理?如何利用數(shù)字化工具提升業(yè)績?據(jù)2025年行業(yè)數(shù)據(jù)顯示,臨滄地區(qū)??銷售人才缺口年均增長4