十五種采購風(fēng)險(xiǎn),做采購的需要知道。 一、市場風(fēng)險(xiǎn)。由政府政策的變化等外因,導(dǎo)致市場需求等方面的變化,導(dǎo)致采購活動(dòng),無法及時(shí)調(diào)整。 二、計(jì)劃風(fēng)險(xiǎn)。在指定采購計(jì)劃的過程中,由于采購人員對市場的分析不到位,對所要進(jìn)行的采購項(xiàng)目,管理不
作為新手采購,很容易在工作中,不自覺的犯一些常見錯(cuò)誤,以下是三個(gè)特別需要注意避免的錯(cuò)誤。 第一個(gè),過度的依賴單一供應(yīng)商。新手采購有時(shí)會因?yàn)槟骋粋€(gè)供應(yīng)商的熟悉,或初次合作的良好體驗(yàn),而過于依賴該供應(yīng)商,然而這種做法增加了供應(yīng)鏈的風(fēng)險(xiǎn),一
當(dāng)我們處于一個(gè)供應(yīng)鏈競爭的時(shí)代,價(jià)格優(yōu)勢日漸勢微,價(jià)值競爭態(tài)勢凸顯,采購管理工作,是企業(yè)提高自身市場競爭力,以及經(jīng)濟(jì)效益的重要手段,那采購管理的重要性表現(xiàn)在哪些方面? 一、采購管理的價(jià)值地位。二十一世紀(jì)的今天,采購在中國仍然被忽視,采
采購貪污是一種人性和社會潛規(guī)則,企業(yè)老板可通過以下四點(diǎn)避免: 一、采購權(quán)力分配:采購部門有供應(yīng)商選擇權(quán)、產(chǎn)品定價(jià)權(quán)、訂單分配權(quán)、供應(yīng)商考核權(quán),一個(gè)人最好不同時(shí)占有兩樣權(quán)利,要合理分配權(quán)限。 二、上供應(yīng)商管理平臺(SRM 系統(tǒng)):
在互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代,也就是數(shù)字化的時(shí)代,有很多互聯(lián)網(wǎng)的思維已經(jīng)深入人心,結(jié)合企業(yè)的采購業(yè)務(wù),設(shè)計(jì)理念主要體現(xiàn)為三點(diǎn)。 第一,以用戶為中心。 需求用戶才是資源的使用單位,采購部門需要以服務(wù)者的心態(tài),幫助這些需求部門,進(jìn)行資源的獲取,企業(yè)要進(jìn)
企業(yè)采購工作中,剩下的兩大問題以及整改措施。 問題三,采購人員素質(zhì)不高。采購人員是采購工作的主體,如果采購人員素質(zhì)不高,就難以保證采購的質(zhì)量和效率,在很多的企業(yè)中,采購人員的專業(yè)知識和技能,往往不夠扎實(shí),缺乏必要的談判技巧,和合同簽訂
一、爆品戰(zhàn)略培訓(xùn)的意義 爆品戰(zhàn)略在當(dāng)今商業(yè)環(huán)境中有著舉足輕重的意義。就如爆品戰(zhàn)略上??偛脿I首期學(xué)員市值超千億所展現(xiàn)的,它是經(jīng)過全國上萬名創(chuàng)始人驗(yàn)證的有效戰(zhàn)略。在消費(fèi)升級、技術(shù)爆炸等商業(yè)變革沖擊下,中國傳統(tǒng)企業(yè)面臨轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時(shí)期。傳統(tǒng)企
采購部門是一個(gè)非常敏感的部門,一個(gè)小東西可能因?yàn)楸O(jiān)控不好,就會導(dǎo)致各種問題頻發(fā),采購的六大黃金法則, 一、采購部門必須得到有效的監(jiān)察和控制,沒有監(jiān)察和控制,采購部門將會一片亂象,物料質(zhì)量無法把控,采購人員中飽私囊等等,一系列問題。