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中大工商管理學(xué)院研究生
廣州市奧銳管理顧問有限公司首席銷售培訓(xùn)講師、廣東中大職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院特邀高級(jí)講師、廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院特聘高級(jí)講師、廣州/佛山/惠州/惠陽(yáng)/大亞灣/南海/三水經(jīng)紀(jì)人執(zhí)業(yè)證培訓(xùn)班特邀高級(jí)講師、國(guó)內(nèi)多家知名咨詢機(jī)構(gòu)顧問。
主編了《經(jīng)紀(jì)人階梯訓(xùn)練》、《門店標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)【點(diǎn)擊詳細(xì)】

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重慶企業(yè)績(jī)效面談管理痛點(diǎn)解析：專業(yè)培訓(xùn)如何賦能管理者溝通效能 在企業(yè)精細(xì)化管理與人才發(fā)展需求日益迫切的當(dāng)下，重慶企業(yè)正面臨著績(jī)效溝通不暢、員工激勵(lì)不足、管理效能低下等多重挑戰(zhàn)。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn)，傳統(tǒng)的績(jī)效管理方式已無法適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)人才發(fā)展

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