和邦咨詢是一家致力于以勝任素質(zhì)模型為核心技術(shù)的人才管理與領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的專(zhuān)業(yè)研究與服務(wù)機(jī)構(gòu),充分發(fā)揮了人才管理的三項(xiàng)核心功能:發(fā)現(xiàn)、發(fā)展、發(fā)揮。首先,通過(guò)勝任素質(zhì)建模與測(cè)評(píng),把正確的人放在正確的崗位;其次,發(fā)展勝任素質(zhì),使人獲得尊嚴(yán)、生產(chǎn)力和價(jià)值意義的實(shí)現(xiàn),進(jìn)而帶動(dòng)組織的創(chuàng)新與進(jìn)步;最后,通過(guò)治理模式與組織文化建設(shè),發(fā)揮組織最大功效,提高人才管理的效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)成長(zhǎng)。
近年來(lái),和邦咨詢已成功為中石油、招商銀行、中信銀行、艾默生網(wǎng)絡(luò)能源、國(guó)家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)、茂業(yè)控股、潤(rùn)物控股等數(shù)十家大型集團(tuán)公司提供勝任素質(zhì)構(gòu)建與發(fā)展、人才梯隊(duì)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展等咨詢與培訓(xùn)服務(wù),獲得了業(yè)界和客戶的高度認(rèn)...【點(diǎn)擊詳細(xì)】
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