管理就是六個(gè)字，反復(fù)抓、抓反復(fù)，就這么簡(jiǎn)單。一個(gè)企業(yè)老板非常的焦慮，每天一打開(kāi)手機(jī)，不是這個(gè)大師的管理思維，就是那個(gè)大神的管理心得，都是一些新鮮詞兒，都消化不完，但又覺(jué)得不學(xué)習(xí)現(xiàn)代化的管理，公司就會(huì)有管理的發(fā)展的危險(xiǎn)。但大道至簡(jiǎn)，很多成功企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)都是非常簡(jiǎn)單的，歸根究底就是六個(gè)字，反復(fù)抓抓，反復(fù)抓，是對(duì)工作進(jìn)行不斷的持續(xù)的強(qiáng)化和優(yōu)化，這樣的企業(yè)在各項(xiàng)制度才能夠得到執(zhí)行，流程才能固化和優(yōu)化。
反復(fù)抓才能改變員工的不良習(xí)慣，提高他們的職業(yè)素養(yǎng)，打造公司良好的企業(yè)文化。而抓反復(fù)，是為了解決反復(fù)抓過(guò)程當(dāng)中出現(xiàn)的問(wèn)題，對(duì)工作中的一些問(wèn)題，通過(guò)反復(fù)的強(qiáng)調(diào)，問(wèn)題得到了解決，工作得到了推進(jìn)，但是時(shí)間一久，同樣的問(wèn)題又會(huì)反復(fù)的發(fā)生，這就需要我們?nèi)プシ磸?fù)，反復(fù)抓要有沖勁，抓反復(fù)要有韌性，只要做到這六個(gè)字，管理就能從量變轉(zhuǎn)到質(zhì)變。
轉(zhuǎn)載：http://www.1morechance.cn/zixun_detail/122499.html
