以下是目前企業(yè)廣泛使用的智能薪酬管理軟件，根據(jù)企業(yè)規(guī)模、行業(yè)特性及核心需求分類整理，綜合多個(gè)專業(yè)評(píng)測和行業(yè)報(bào)告：
一、中小企業(yè)優(yōu)選（性價(jià)比高，輕量化部署）
1.工資哥（Gongzige）
核心優(yōu)勢：自動(dòng)化算薪（含五險(xiǎn)一金/個(gè)稅計(jì)算）
以下是目前企業(yè)廣泛使用的智能薪酬管理軟件，根據(jù)企業(yè)規(guī)模、行業(yè)特性及核心需求分類整理，綜合多個(gè)專業(yè)評(píng)測和行業(yè)報(bào)告：
一、中小企業(yè)優(yōu)選（性價(jià)比高，輕量化部署）
1. 工資哥（Gongzige）
核心優(yōu)勢：自動(dòng)化算薪（含五險(xiǎn)一金/個(gè)稅計(jì)算）+ 免費(fèi)工資條群發(fā)，支持移動(dòng)端查詢，政策自動(dòng)更新。
適用場景：50-500人規(guī)模企業(yè)，預(yù)算有限但需高效處理薪酬核算。
參考價(jià)格：按需付費(fèi)，基礎(chǔ)版免費(fèi)。
2. 簡道云（帆軟旗下）
核心優(yōu)勢：低代碼平臺(tái)靈活搭建薪酬模塊，無縫集成釘釘/企業(yè)微信，支持自定義表單和流程。
適用場景：初創(chuàng)企業(yè)或需快速定制化系統(tǒng)的團(tuán)隊(duì)。
參考價(jià)格：個(gè)人版免費(fèi)，企業(yè)版按模塊收費(fèi)。
3. i人事
核心優(yōu)勢：一體化HR管理（薪酬+績效+考勤），支持復(fù)雜薪資結(jié)構(gòu)（計(jì)時(shí)/計(jì)件/提成），自動(dòng)同步社保個(gè)稅。
適用場景：制造業(yè)、連鎖零售等人員流動(dòng)性高的行業(yè)。
參考價(jià)格：中等，支持本地部署/SaaS。
4. 釘釘/飛書People
核心優(yōu)勢：嵌入?yún)f(xié)同辦公平臺(tái)，基礎(chǔ)薪酬核算與考勤聯(lián)動(dòng)，適合輕量級(jí)管理。
適用場景：已使用釘釘/飛書的中小企業(yè)，需快速數(shù)字化。
二、中大型企業(yè)推薦（功能全面，支持復(fù)雜業(yè)務(wù)）
1. Moka
核心優(yōu)勢：薪酬與績效強(qiáng)綁定，AI驅(qū)動(dòng)數(shù)據(jù)分析，支持多維度成本控制；連續(xù)多年招聘管理市場份額第一。
適用場景：互聯(lián)網(wǎng)、金融等需精細(xì)化薪酬績效聯(lián)動(dòng)的企業(yè)。
典型客戶：一汽集團(tuán)、新浪。
2. 北森（Beisen）
核心優(yōu)勢：全模塊HCM SaaS，人才測評(píng)與薪酬深度結(jié)合，支持OKR/KPI績效模型。
適用場景：金融、制造業(yè)等人才密集型行業(yè)。
3. 用友薪資管理系統(tǒng)
核心優(yōu)勢：與財(cái)務(wù)系統(tǒng)無縫集成，支持復(fù)雜薪資結(jié)構(gòu)與多部門協(xié)作，適合集團(tuán)化管控。
適用場景：中大型傳統(tǒng)企業(yè)，尤其是需財(cái)務(wù)-HR一體化場景。
4. 紅海云eHR
核心優(yōu)勢：PaaS平臺(tái)深度定制，覆蓋全生命周期管理，AI智能問詢提升效率。
適用場景：快速擴(kuò)張型企業(yè)，如地產(chǎn)、醫(yī)藥行業(yè)。
三、跨國企業(yè)/全球化管理
1. Workday
核心優(yōu)勢：全球化薪資管理（多語言/多幣種），AI離職預(yù)測，符合國際合規(guī)要求。
適用場景：跨國運(yùn)營集團(tuán)，員工超5000人。
2. SAP SuccessFactors
核心優(yōu)勢：與SAP ERP深度整合，制造業(yè)薪酬計(jì)算優(yōu)化，支持繼任計(jì)劃。
適用場景：能源、醫(yī)療等重流程行業(yè)。
3. 易路（People+）
核心優(yōu)勢：專注復(fù)雜薪酬計(jì)算，覆蓋全球480+城市社保規(guī)則，可視化規(guī)則配置。
適用場景：出海企業(yè)或薪酬結(jié)構(gòu)極度復(fù)雜的公司。
四、智能薪酬系統(tǒng)的核心能力對(duì)比
| 功能維度 | 代表軟件 | 特色能力 |
|-|
| 自動(dòng)化算薪 | 工資哥、i人事 | 自動(dòng)同步政策，減少人工錯(cuò)誤 |
| 績效聯(lián)動(dòng) | Moka、北森 | KPI/OKR結(jié)果直接驅(qū)動(dòng)薪酬變動(dòng) |
| 全球化支持 | Workday、易路 | 多幣種稅務(wù)合規(guī)，跨境薪資發(fā)放 |
| 低成本部署 | 簡道云、釘釘 | 免費(fèi)基礎(chǔ)版，輕量快速上線 |
| 數(shù)據(jù)安全 | SAP、北森 | ISO 27001認(rèn)證，金融級(jí)加密 |
選型建議 ：
成本敏感型：優(yōu)先選工資哥、簡道云，免費(fèi)功能覆蓋基礎(chǔ)需求。
業(yè)務(wù)復(fù)雜型：用友、紅海云支持深度定制，適應(yīng)獨(dú)特規(guī)則。
人才驅(qū)動(dòng)型：Moka、北森強(qiáng)化“薪酬-績效”閉環(huán)，提升人效。
出海企業(yè)：Workday、易路解決跨國合規(guī)難題。
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轉(zhuǎn)載：http://www.1morechance.cn/zixun_detail/485218.html
