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很多老板一聽到“培訓(xùn)”就以為得砸鍋賣鐵，其實不然！姜堰的培訓(xùn)費用分三檔：
基礎(chǔ)班：2000-5000元/人，講點基礎(chǔ)管理、溝通技巧，適合剛起步的小企業(yè)。
進階課：8000-15000元/人，帶實戰(zhàn)案例、團隊沙盤，中型企業(yè)最愛。
定制課：價格看需求，上萬到幾萬，大企業(yè)才搞得起。
自問自答：
Q：便宜課和貴課差哪兒了？
A：師資、內(nèi)容深度和后續(xù)服務(wù)！貴課的老師是大企業(yè)出來的實戰(zhàn)派，便宜課是學(xué)院派講師。二、別光看價格！選培訓(xùn)得瞅這三點
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咱姜堰老板精明著呢，選培訓(xùn)不能只看錢，得看這三樣：
課程內(nèi)容實不實用：別整虛頭巴腦的PPT，要能落地！比如有沒有針對咱姜堰制造業(yè)的精益管理課？
師資靠不靠譜：老師要是沒企業(yè)干過，講的都是書本知識，學(xué)了也白學(xué)！得找有10年以上管理經(jīng)驗的。
學(xué)員反饋咋樣：別聽機構(gòu)吹，去問問參加過的人！某家機構(gòu)號稱“包教包會”，結(jié)果學(xué)員吐槽“老師念PPT念倆小時就下課”。
個人觀點：培訓(xùn)這玩意兒，就像買衣服——貴的未必合適，便宜的也撿到寶！關(guān)鍵得看是不是“對癥下藥”。三、省錢妙招：姜堰老板的“性價比圣經(jīng)”
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想省錢又不想效果打折？試試這幾招：
拼團報名：拉上隔壁廠的老板一起報，機構(gòu)能給團購價。
選淡季：年底或年初，培訓(xùn)機構(gòu)為了沖業(yè)績，折扣大得很！
蹭免費課：有些機構(gòu)會搞免費體驗課，先聽聽再決定。
四、避雷指南：這幾種培訓(xùn)千萬別碰！
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（加粗）記住，遇到這三種情況趕緊跑：
承諾“包升職加薪”：純屬忽悠！培訓(xùn)能提升能力，但升職還得看公司。
課程表密密麻麻：一天排8小時課？學(xué)完腦子都糊了，效果差！
沒后續(xù)服務(wù)：學(xué)完就不管了？好的機構(gòu)會跟蹤效果，幫優(yōu)化方案。
五、姜堰口碑機構(gòu)*3（僅供參考）
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（以下排名不分先后，根據(jù)學(xué)員反饋整理）
中天培訓(xùn)：課程接地氣，老師是本地企業(yè)出來的，價格中。
嗨撲網(wǎng)創(chuàng)孵化基地：AI工具培訓(xùn)是特色，適合想數(shù)字化轉(zhuǎn)型的企業(yè)。
華旭管理咨詢：主打定制課，適合大企業(yè)，價格偏高但服務(wù)到位。
*見解：
轉(zhuǎn)載：http://www.1morechance.cn/zixun_detail/526348.html