課程描述INTRODUCTION
· 高層管理者· 營(yíng)銷總監(jiān)· 銷售經(jīng)理· 區(qū)域經(jīng)理· 其他人員



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
市場(chǎng)策略的培訓(xùn)
課程背景
在醫(yī)療行業(yè)蓬勃發(fā)展的當(dāng)下,高值耗材市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)白熱化。政策規(guī)制趨嚴(yán)、技術(shù)迭代迅猛、客戶需求多元,銷售團(tuán)隊(duì)面臨巨大挑戰(zhàn)。精準(zhǔn)把握市場(chǎng)趨勢(shì)、深掘產(chǎn)品價(jià)值、優(yōu)化銷售策略、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行與管理,成為突破銷售瓶頸、提升市場(chǎng)份額的關(guān)鍵。本課程應(yīng)運(yùn)而生,為高值耗材設(shè)備上量精準(zhǔn)賦能。
課程收益
DeepSeek助力市場(chǎng)洞察精準(zhǔn)化,誤判率降低40%,挖掘機(jī)遇效率提50%。
DeepSeek助力銷售策略高效化,掌握價(jià)值銷售與談判精髓,周期縮短30%。
精通技術(shù)臨床價(jià)值,推薦準(zhǔn)確率升60%,臨床認(rèn)可度增40%,滿足多元需求。
DeepSeek助力優(yōu)化管理機(jī)制,滿意度升40%、忠誠(chéng)度升30%,二次銷售成功率達(dá)50%。
DeepSeek助力完善考核激勵(lì),任務(wù)準(zhǔn)時(shí)率提60%、目標(biāo)達(dá)成率升50%,激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能。
課程特色
DeepSeek助力構(gòu)建全面的市場(chǎng)策略思維:
引入*Kotter變革與HoshinKanri管理方法
注重實(shí)戰(zhàn)工具的實(shí)用性和落地性:
采用案例驅(qū)動(dòng)的學(xué)習(xí)方法:
課程對(duì)象:
區(qū)域銷售經(jīng)理,銷售主管,大區(qū)經(jīng)理,海外銷售團(tuán)隊(duì),營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)人員
課程方式:
課堂講授,視頻觀摩,實(shí)戰(zhàn)案例討論,角色扮演
課程大綱
第一單元:市場(chǎng)環(huán)境分析
(一)醫(yī)療器械市場(chǎng)現(xiàn)狀與趨勢(shì)
1.行業(yè)發(fā)展全景掃描
DeepSeek助力政策環(huán)境分析
市場(chǎng)規(guī)模與增長(zhǎng)趨勢(shì)
DeepSeek助力細(xì)分領(lǐng)域機(jī)會(huì)點(diǎn)
2.競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)研判
DeepSeek助力市場(chǎng)主要參與者分析
DeepSeek助力競(jìng)爭(zhēng)策略比較
DeepSeek助力差距與機(jī)會(huì)識(shí)別
(二)客戶需求與價(jià)值洞察
DeepSeek助力客戶分層與畫像
DeepSeek助力需求深度解析
DeepSeek助力構(gòu)建價(jià)值主張
第二單元:市場(chǎng)策略制定
(一)戰(zhàn)略定位與差異化
DeepSeek助力競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略選擇
DeepSeek助力市場(chǎng)細(xì)分與目標(biāo)選擇
差異化定位策略
(二)DeepSeek助力營(yíng)銷組合策略
產(chǎn)品策略
價(jià)格策略
渠道策略
推廣策略
第三單元:市場(chǎng)策略的執(zhí)行
(一)營(yíng)銷戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化路徑
DeepSeek助力戰(zhàn)略分解
DeepSeek助力營(yíng)銷計(jì)劃制定
資源配置
(二)市場(chǎng)策略執(zhí)行管理-Kotter變革八步模型
1.建立緊迫感
DeepSeek助力醫(yī)療器械市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)分析
DeepSeek助力企業(yè)變革的緊迫性識(shí)別
2.DeepSeek助力組建引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)
構(gòu)建跨部門變革團(tuán)隊(duì)
團(tuán)隊(duì)能力盤點(diǎn)與角色定義
3.DeepSeek助力制定變革愿景
戰(zhàn)略愿景的清晰化
愿景轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的路徑
4.DeepSeek助力傳播變革愿景
內(nèi)部溝通策略
DeepSeek助力多維度宣貫方案
5.授權(quán)員工廣泛行動(dòng)
DeepSeek助力設(shè)計(jì)變革授權(quán)機(jī)制
DeepSeek助力員工參與激勵(lì)計(jì)劃
6.產(chǎn)生短期成果
快速構(gòu)建成功案例
階段性目標(biāo)設(shè)定
7.鞏固成果并持續(xù)變革
DeepSeek助力成果固化機(jī)制
持續(xù)改進(jìn)體系
8.將變革融入企業(yè)文化
DeepSeek助力文化重塑路徑
DeepSeek助力長(zhǎng)期變革管理
小組案例練習(xí):
DeepSeek助力模擬醫(yī)療器械企業(yè)變革過程
Kotter模型在企業(yè)實(shí)際場(chǎng)景中的應(yīng)用
第四單元:市場(chǎng)策略的控制
(一)營(yíng)銷績(jī)效評(píng)估體系
DeepSeek助力關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)構(gòu)建
DeepSeek助力評(píng)估模型設(shè)計(jì)
DeepSeek助力績(jī)效診斷工具
(二)市場(chǎng)策略控制的HoshinKanri方法
1.DeepSeek助力戰(zhàn)略細(xì)化與目標(biāo)分解
頂層戰(zhàn)略愿景轉(zhuǎn)化
關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI)構(gòu)建
多層級(jí)目標(biāo)的垂直展開
2.DeepSeek助力精準(zhǔn)任務(wù)分解
SMART原則下的任務(wù)分配
跨部門協(xié)同機(jī)制
責(zé)任矩陣設(shè)計(jì)
3.DeepSeek助力執(zhí)行過程管理
PDCA循環(huán)管理
關(guān)鍵里程碑追蹤
月度/季度績(jī)效review
4.DeepSeek助力動(dòng)態(tài)目標(biāo)追蹤與調(diào)整
偏差分析工具
即時(shí)反饋與策略調(diào)整
績(jī)效預(yù)警機(jī)制
小組案例練習(xí):
使用HoshinKanri方法進(jìn)行醫(yī)療器械企業(yè)戰(zhàn)略部署
模擬目標(biāo)分解與追蹤全流程
課程總結(jié)+答疑+合影留念
市場(chǎng)策略的培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://www.1morechance.cn/gkk_detail/319873.html
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