彭大能先生,曾畢業(yè)于中國科學技術大學,2004年獲得新加坡國立大學EMBA工商管理碩士學位,培訓師、國家注冊策劃師,ISO/TS16949、ISO9001、ISO14001內部審核員,實戰(zhàn)派培訓、咨詢師,曾擔任多家咨詢培訓公司客座講師。曾在大型外資企業(yè)擔任生產部處長、副經理,總經理助理等,現(xiàn)為山東恒【點擊詳細】
關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的組織部門構成: 一、黨群工作部(涵蓋“黨政辦公室”、“組織人事和社會保障局”、“法制辦公室”等職能) 二、經濟發(fā)展部(同時負責“環(huán)境保護工作辦公室”的相關任務) 三、建設管理局 四、農村事務部 五、社會事業(yè)部(同時承擔“
上次談到,中國制造業(yè)需要什么樣的“自動化”(Automation),我的觀點是:第一步,先“省力”,再“省人”,也就是首先通過作業(yè)改善來節(jié)省
正如我們大家都能感受到的,當前的市場環(huán)境已經不同于過去10年高速增長的時期,當開源變得越來越艱難的時候,節(jié)流即降低成本便成了最直接的,并能決定企業(yè)能否活下來的關鍵。降低成本包括降低制造成本和物流資金成本,而要達到降本的目的,計劃
鄭州擁有眾多知名的人力資源企業(yè),其中幾家代表性公司概述如下: 1. 鄭州智瑞人力資源有限公司,這家公司在人力資源服務領域擁有豐富的專業(yè)經驗,提供包括人才招聘、職業(yè)培訓以及勞務派遣等全方位服務。憑借高效的服務和卓越的解決方案,它在鄭州市場上
問題一:港務局是什么性質的單位? 港務局是一家負責港口事務的機構。對于工人來說,其工種和參加工作的年份都會影響其所屬的港務局的相關政策。煙臺港務局在實施改制后,作為一個企業(yè),會依據企業(yè)的盈虧狀況進行自我管理,按勞付酬。自2004年9月15
現(xiàn)行土地經營模式主要包括土地集約經營與土地粗放經營兩種形式。土地集約經營注重在一定的土地面積內投入較多的勞動和資本,以此提高單位土地的產量和負荷能力。這可以說是社會生產發(fā)展到一定階段的產物。相對地,土地粗放經營則是在一定面積的土地上投入較少
企業(yè)管理培訓涵蓋意志培訓、認知培訓、技能培訓和職業(yè)培訓等。 關于意志培訓,其主要形式是軍訓,旨在培養(yǎng)新員工的吃苦耐勞精神、樸素勤儉作風和團隊協(xié)作意識。軍訓時間需根據企業(yè)實際情況確定,既不過短導致新員工未能充分適應,也不過長造成員工厭煩,同
?在市場環(huán)境趨向小批量、多品種、周期短、變化大、問題多、預測不準的前提下,許多公司為了防止庫存和呆滯,自然而然采用了按訂單生產(MTO)的模式,但還是面臨庫存大、交付不及時的問題。為什么? 其實,這種自然而然的按訂單生產(