高級管理顧問 錫恩咨詢上海中侯方案中心總經(jīng)理 畢業(yè)于愛國華僑領(lǐng)袖陳嘉庚創(chuàng)辦的集美大學(xué) 華東師范大學(xué)政治經(jīng)濟(jì)學(xué)研究生 澳門科技大學(xué)工商與行政管理碩士(MBA) 名下同時擁有4家私企 央企及上市公司冠福家用高管經(jīng)歷 在戰(zhàn)略執(zhí)行和團(tuán)隊打造領(lǐng)域具有輝煌實戰(zhàn)經(jīng)驗 集個人經(jīng)歷和眾多成功人物思想薈萃的力作《思想的【點擊詳細(xì)】
領(lǐng)導(dǎo)學(xué)家柯維說過:“一個努力的人沒有達(dá)到應(yīng)該有的效果,往往是由于他將勁使在不該使的地方。” 在單位工作中,我們提倡主動精神,有時即使不是分內(nèi)的事,只要與單位工作有關(guān),也應(yīng)該主動關(guān)心甚至去做。但這是有前提
在當(dāng)今社會,執(zhí)行力是企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。2025年,龔勇軍提出了十大執(zhí)行力法則,為企業(yè)和個人提供了提升執(zhí)行力的有效途徑。本文將通過表格形式,深入解析這十大法則,幫助讀者更好地理解和應(yīng)用。 一、明確目標(biāo) 明確的目標(biāo)是執(zhí)行力的基礎(chǔ)。以下
員工激勵口號之靠什么驅(qū)動執(zhí)行力 面對員工對于組織命令與組織章程的消極、懈怠甚至抵觸,大多數(shù)管理者往往會向更上級尋求更多的獎勵資源或者懲罰的權(quán)力,或者通過出書、演講,包裝和提升自己的個人魅力。但這樣是否就
老板累,眾人皆知,老板忙,無人不曉。有的中小企業(yè)老板累到這樣的程度——從開廠到現(xiàn)在五年了沒有休過一天假,出差超過一周,員工就不知所措,老板十天不回來員工就要辭職,這于我真是聞所未聞!老板忙到這樣的程度—
企業(yè)執(zhí)行力文化 企業(yè)執(zhí)行力文化影響著員工的信念、價值觀以及行為模式,建立起來也需要一段很長的時間。  
在2025年的快節(jié)奏時代,高效組織的特點顯得尤為重要。以下是對高效組織特點的詳細(xì)解析,通過豐富的表格形式呈現(xiàn),以幫助讀者更好地理解和應(yīng)用這些特點。 特點 描述 舉例 目標(biāo)導(dǎo)向 組織活動圍繞明確的目標(biāo)展開
龔勇軍執(zhí)行力十大法則:打造高效團(tuán)隊的關(guān)鍵 在當(dāng)今競爭激烈的市場環(huán)境中,執(zhí)行力是企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。龔勇軍,一位資深的管理專家,提出了執(zhí)行力十大法則,旨在幫助企業(yè)打造高效團(tuán)隊。以下是對這十大法則的詳細(xì)解讀,通過表格形式呈現(xiàn),以便讀者更好
創(chuàng)業(yè)者或有意創(chuàng)業(yè)的人們,經(jīng)常會關(guān)注到一個共同的問題:如何撈到“第一桶金”呢? 那么,什么是“第一桶金”呢?是賺到手的現(xiàn)金嗎?如果是,賺夠多少錢才算是“一桶”呢?不